商标续展可以提前多久

商标的续展期限是六个月。商标注册人在注册商标有效期届满前十二个月内未能办理续展手续的，有六个月的宽展期。

申请办理商标续展的需要支付一定的费用，其实也就是续展费，如果是在期限届满的六个月宽展期内提交续展注册申请的，还需缴纳一定标准的延迟费。

注册商标续展，是指注册商标有效期满，需要继续使用的，应当在期满前6个月内申请续展住册；在此期间未能提出申请的，可以给于6个月的宽展期。宽展期满仍未提出申请的，注销其注册商标。每次续展注册的有效期为10年。

商标续展注册费一般是2000元，若是在商标注册之内内都没有提出续展请求的，但是在续展期内突然决定想要继续使用该商标的，那么就需要提出商标的续展请求，此时的商标续展费需要再多加500元。商标注册机构在收取续展费时必须按照规定行事。

商标续展是指是指注册商标所有人在商标注册有效期满十年前的一段时间内，依法办理一定的手续，延长其注册商标有效期的制度。

注册商标续展是指注册商标所有人在商标注册有效期满十年前的一段时间内，依法办理一定的手续，延长其注册商标有效期的制度。每次续展注册的有效期为十年，自该商标上一届有效期满次日起计算。期满未办理续展手续的，注销其注册商标。

商标续展是指注册商标的十年有效期届满前十二个月内，当事人仍需要继续使用该商标的，依法向商标局提出书面申请，请求延续注册商标有效期的一种法律行为。

商标续展是指是指注册商标所有人在商标注册有效期满十年前的一段时间内，依法办理一定的手续，延长其注册商标有效期的制度。

1、申请人确定要申请商标续展的，就要提前到商标注册大厅领取商标续展申请书，并按照规范要求来正确填写《商标续展申请书》; 2、准备好首次注册商标的《商标注册证》图样，复印件与原件都要准备好，原件备查，复印件一式五份上交。

如果双方要续签劳动合同的，可以提前一个月，也可以提前一个月以上去协商。法律没有进行统一规定，具体按实际情况和单位的规章制度来处理。劳动合同到期后，如果用人单位不续签的，则要向劳动者支付经济补偿。

合同到期续签的，无需提前通知，到期后一个月内续签都是可以的。劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同期满前办理续订手续。

一般商标过期后，有一年半的时间是受到保护的，其他人注册是不能通过的。也就是说 1、过期后6个月的宽限期。 2、原商标人可以优先重新注册。

合同到期没有明确规定提前多久可以续签，只要在合同到期的后一月完成签订就可以。劳动合同是对用人单位和劳动者权益的基本保障，也是对两者的一种合法约束。不签订劳动合同只会对用人单位百害而无一利，不但可以罚款还会受到劳动局的行政处罚。