更新时间:2022.10.20
公司面临倒闭的情况下,一般应当根据工作年限、工资水平赔偿员工经济补偿金。根据相关规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,支付标准是每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
如果继承人继承贷款人的遗产,需要在继承的范围内清偿贷款人的银行贷款。继承遗产应当清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务,缴纳税款和清偿债务以他的遗产实际价值为限。超过遗产实际价值部分,继承人自愿偿还的不在此限。继承人放弃继承的,对被继承人依法
当事人欠平安银行贷款100万还不起的,可以与银行协商分期还款或者延期还款。如果银行同意的,欠款人就可以分期或者延期偿还;如果银行不同意的,则欠款人需要尽快筹资资金还款,否则银行可以依法向人民法院提起诉讼。
公司被吊销营业执照不能在银行贷款。依法被吊销营业执照的,公司应当解散,不能以公司名义开展任何民事活动。公司股东应在公司被吊销营业执照之日起15日成立清算组,依法进行清算,清理债权债务,在清算期间,由清算组代表公司参与民事诉讼活动。法定代表人
公司资不抵债倒闭应当按照员工工作年限赔偿经济补偿金。每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
有一下三种方式: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资; 3、可以收集证据,进行起诉处理,要求用人单位支付工资。
贷款债务不还,属于民事纠纷,不会坐牢。如果银行起诉到法院,法院判决后,债务人不履行法院判决,银行可以申请法院强制执行。 债务人有履行判决能力,而拒不执行的,情况严重的会构成拒不执行判决罪。如果确实履行困难,法院也会宽限履行时间的。
建议双方先协商解决,解决不了的再通过诉讼来解决问题。暂时无力偿还的,经债权人同意或者人民法院裁决,可以由债务人分期偿还。有能力偿还拒不偿还的,由人民法院判决强制偿还。
欠银行贷款还不上不会坐牢,只需要承担民事责任,而不需要承担刑事责任,但是银行向法院进行了起诉,债务人对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行,情节严重的会坐牢,一般会被处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
公司倒闭怀孕的员工赔偿的方式:每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。前述工资是指公司倒闭前十二个月,该员工的平均工资水平,年限是指劳动者在本单位工作的年限。
公司倒闭退休的员工的赔偿办法:根据员工的前一年平均月工资,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算,工作不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位因为倒闭而和劳动者解除劳动合同的,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
欠银行的钱不还,银行会起诉处理。不还会有以下法律后果: 1、产生逾期利息; 2、有可能会被起诉或者申请支付令; 3、如果已经做出生效判决仍拒不清偿的,可能会被强制执行,法院有可能将被执行人列入失信人名单。 可以协商解决或者通过法律途径解决。