更新时间:2022.05.01
侵占罪量刑标准: 1、侵占他人财物,数额在2万元以上不满10万元的,属于数额较大,应予立案追诉,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。 2、侵占他人财物,数额在10万元以上的,属于数额巨大,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。 《刑法》第二百
对职务侵占罪会这样判刑:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,并且数额较大的,会构成职务侵占罪,应处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,应处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大
根据我国刑法对职务侵占罪的相关规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公
最新侵占罪处罚标准是: 1、行为人犯此罪的,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金; 2、数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。
根据国家相关法律的规定,犯本罪的一般会被判处三至十年之间的有期徒刑还要处一定的罚金。如果是入室抢劫、在交通工具上抢劫或者是多次抢劫的话,会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑,还要处罚一定的罚款或者没收财产。
职务侵占罪的处罚标准,具体如下: 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利,非法占有本单位的财产数额较大的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处五年以下有期徒刑或者拘役; 2、数额巨大的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处五年以上有期徒刑,可以没收财
刑法第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。主体是公司、企业或者其他单位的工作人员。主观方面是故意且有侵占财物的目的。客体是公私财物的所有权。客观方面是实施了数额较大的侵占行为
定罪量刑的标准是这样的: 1、根据基本犯罪构成事实在相应的法定刑幅度内确定量刑起点; 2、根据量刑情节调节基准刑,并综合考虑全案情况,依法确定宣告刑等。
员工若有挪用公款的行为,但领导不知情,是没有责任的,仅应当对作出挪用公款行为的员工作出处罚。《刑法》规定,犯挪用公款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。
造成严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役。负有解救职责的国家机关工作人员利用职务阻碍解救的,处二年以上七年以下有期徒刑;情节较轻的,处二年以下有期徒刑或者拘役。
职务侵占三十万的应当根据《刑法》规定量刑,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。