小时工可以随时辞职吗可以拿工资吗

拿着劳动合同到劳动部门进行投诉，或者是去仲裁。

公司不可以随便调岗，必须跟员工协商达成一致才能调，一般岗位都是写在劳动合同里的，调岗严格来讲就是调整劳动合同条款，因此原则上需要跟员工协商一致才能调。

法院旁听可以随时走。参加法庭旁听时，在不影响他人、不妨碍审判活动的正常进行情况下，可以中途走人。旁听人员必须遵守下列纪律： 1、不得录音、录像和摄影； 2、不得随意走动和进入审判区； 3、不得发言、提问； 4、不得鼓掌、喧哗、哄闹和实施其他

试用期是不可以随时辞退的。试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核；劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限，这是一种双方双向选择的表现。

不可以，需要提前三日通知用人单位，解除劳动合同才可以辞职。

公积金是不可以随时提取的。因为想要提取公积金的话，就必须得满足一定的条件。以下列举的条件，必须得满足其中的一点才可以领取住房公积金：1.购买、建造、翻建、大修自住住房；2.偿还购房贷款本息；3.离休、退休；4.房租超出了家庭工资收入的规定比

试用期内是不可以随时走人的。试用期内，员工未提前三日提出离职就直接离开，且用人单位没有违反任何相关法律，此时该员工违反了法律，用人单位可以要求，承担给用人单位造成的直接经济损失，和招用劳动者所发生的费用。 试用期不给工资，可以申请仲裁。具体

可以，个人缴纳居民社保，社保卡办理一般是由村委会负责收售参保人申请资料，最后交给对应商业银行批量办卡，制卡成功后，由村委会去领卡，然后发给居民，职工的社保卡就由企业单位负责帮助员工统一去申请，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保

征用耕地必须有合法的批准手续，不能被随便征用。 征地是指国家为了公共利益需要，依照法律规定的程序和权限将农民集体所有的土地转化为国有土地，并依法给予被征地的农村集体经济组织和被征地农民合理补偿和妥善安置的法律行为。 国家征收土地青苗补偿标准

法律规定并不是随时都可以监视居住的。侦查机关在拘留犯罪嫌疑人后，发现需要逮捕而证据还不充足时，为了既有利于维护公民的合法权益，又有利于司法机关与犯罪作斗争，对这样的人可以不逮捕，而采取取保候审或者监视居住措施。

新农合不是随时可以办理，新农合和城镇居民医保都是在年底，基本上是11月份前后，一般截止到12月末，新农合只限农民才可以参加，居民医保只限城镇居民，由于国家对每个参合参保人员有相应的配套资金，所以在筹资期限外无法缴费参加。

根据我国法律规定，可以随时喝水，属于基本人权。

一般情形下股东不能退股，防止股东抽逃出资，下列情形除外： 1、公司连续五年不分配利润的； 2、公司合并、分立、转让主要财产的； 3、公司章程约定的解散事由出现，但其他股东仍然通过股东会决议修改章程而使公司继续存续。