醉酒车祸能认定为工伤吗

被认定为自动投案的行为是犯罪事实或者犯罪嫌疑人没有被司法机关发现的时候，或者虽然犯罪事实或者犯罪嫌疑人被发现了，但是犯罪嫌疑人还没有受到询问或者强制措施，主动向公安机关、人民法院、人民检察院投案的行为。 具体来说，如果犯罪嫌疑人生病了或者受

机动车驾驶人饮酒后驾车的认定标准为：机动车驾驶人血液中酒精含量处于20mg/100ml（包含20mg/100ml）至80mg/100ml（不包含80mg/100ml）的范围里，就已经构成饮酒后驾驶机动车的行为。此时的机动车驾驶人，需要接受相

要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上

工伤赔偿的申请程序：发生工伤后，用人单位应当在一个月内向劳动局申请工伤认定。如果用人单位不申请的话，工伤者应当在发生事故之日起一年内向劳动部门申请认定。工伤认定后，在医疗终结或者医疗期满后，由县以上劳动鉴定委员会鉴定伤残等级，然后根据鉴定结

工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料

伤残鉴定流程： 1、伤残鉴定需要准备劳动、聘用合同文本复印件，或者与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系、人事关系的其他证明材料； 2、医疗机构出具的受伤后诊断证明书、职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。在20个工作日得到鉴定结论。依

醉酒驾车致人死亡，一般认定构成交通肇事罪。通肇事罪，是指违反道路交通管理法规，发生重大交通事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，依法被追究刑事责任的犯罪行为。具体处罚如下： 1、醉酒驾车是一种严重违反交通运输管理法规的行为，所以醉

醉酒驾驶机动车的，可能构成交通肇事罪或危险驾驶罪，具体处罚如下： 1、醉驾但是没有达到犯罪标准的，公安机关将会吊销行为人的机动车驾驶证。被吊销驾照后，在五年内不能重新申领，并且处拘役或罚金； 2、醉驾构成犯罪，犯罪情节严重的，处三年以下有期

行为人实施了醉酒驾驶机动车的犯罪行为，符合了危险驾驶罪的犯罪构成要件，触犯了危险驾驶罪以后，原则上是要被判刑的。具体而言，《刑法》第一百三十三条之一，对危险驾驶罪的定罪量刑做出了明确的规定。根据该条规定的内容，行为人在道路上驾驶机动车，并且

要确定酒驾和醉驾的处罚规定，首先需要区分什么是酒驾、什么是醉驾。酒驾是指饮酒后驾驶机动车的行为；而醉驾是指醉酒驾驶机动车的行为。具体来说二者的主要区别在于，行为人血液中酒精含量的浓度不同。根据相关规定，酒驾是指驾驶人血液中的酒精含量大于或者

酒驾与醉驾的判定标准为：根据驾驶人员血液中的酒精含量，来界定达成哪种驾驶行为。 1、酒驾即饮酒驾驶，主要是指驾驶人员的血液中酒精含量大于或等于20毫克，小于80毫克的驾驶行为。对于酒后驾驶者，处暂扣6个月驾驶证，并处1000元以上2000元

职工完成工伤认定后，可以申请工伤鉴定，完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商，就工伤赔偿费用达成一致协议，如果无法达成的，用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的，工伤职工可以申请劳动

工伤认定的程序和步骤，具体如下：1、申报认定材料；2、补正材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障局当场或在15个工作日内，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料，印发补正材料通知书；3、受理或不予受理；4、调查核实。劳动保障局受理工伤