我国法律规定劳动保险费在税前扣除吗？

劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。劳动争议案件可以风险代理。

没签劳动合同没有社保，公司该行为属于违法。协商不成，申请仲裁。 第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。

我国刑法规定，犯诈骗罪的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

在我国的法律规定中出口骗税的定罪是：以假报出口或者其他欺骗手段，骗取国家出口退税款，数额较大的，定为骗取出口退税罪。处五年以下有期徒刑或者拘役，并处骗取税款一倍以上五倍以下罚金。

在我国解除劳动合同所取得的赔偿金是要交个税的，一般会作为工资薪金所得计征个人所得税。

商标使用费不可以税前扣除。根据相关法律规定，企业之间支付的管理费、非银行企业内营业机构之间支付的利息、企业内营业机构之间支付的租金和特许权使用费，不得扣除。

法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄，有劳动能力的中国公民。退休年龄一般指男60周岁，女干部身份55周岁，女工人50周岁。

租赁费税前扣除的，要根据以下情形： 1、以经营租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出，按照租赁期限均匀扣除； 2、以融资租赁方式租入固定资产发生的租赁费支出，按照规定构成融资租入固定资产价值的部分应当提取折旧费用，分期扣除。

总机构应按照企业所得税的有关规定进行纳税申报，正确计算各项收入、成本和费用，以及应纳税所得额和应纳税额。经税务机关批准提取的总机构管理费，不得直接抵扣总机构的各项支出，应全额填入年度企业所得税纳税申报表的其它收入栏中，并在明细表中注明提取管

交通事故保险理赔流程如下： 一、向保险公司报案； 二、事故现场勘查、检验； 三、定损估价。保险公司相关人员对交通事故现场进行勘查、检验后，就应该对此次事故造成的损失估价； 四、提交索赔材料； 五、赔款的计算和审核； 六、领取保险金； 七、协

企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除。

福利费税前扣除标准如下：企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育费按标准扣除，未超过标准的按实际发生额扣除；超出标准的只能按标准扣除；超出标准的部分按标准扣除不得扣除，也不得结转以后年度扣除。企业发生的职工福利费，不超过工资总额的14%的，

诉讼费可以税前扣除。诉讼费属于经营者的营业外支出，可以在计算企业所得税前扣除。 企业在法院结案后的诉讼费，只要具备了法院开具的《人民法院诉讼费用专用票据》，在年度清算时填写在资产损失税前扣除及纳税调整明细表，同时须经税务机关备案审批后，就可