2022企业退休人员的丧葬费怎么算

退休人员丧葬费标准各地的具体规定各不相同，具体要咨询当地人社局。 以山东省为例，丧葬补助费标准目前为每人1000元。

丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用，数额一般是企业全部职工3个月的平均工资。抚恤金标准：病故的，抚恤金为本人生前20个月基本离退休费。

对与丧葬费的标准并没有全国性的规定，可以参考当地的有关丧葬费的规定。

丧葬费标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而除此之外还有抚恤金和一次性工伤补助金，抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属；一次性工伤补助金则为人居可支配收入的20倍。

丧葬费是指，侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，这明显是一种财产损失，对此种损失赔偿义务人应当进行赔偿。

企业工人退休死亡后丧葬费和抚恤金的标准是由于每个企业退休人员的情况各有不同，还有我们不同地区领取标准也各有差异，一般丧葬费是生前领取3到6个月左右的养老金，而一次性抚恤金是10到20个月的社会平均工资。

退休丧葬费和抚恤金的标准为： 1、丧葬费标准为：按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 2、国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本

在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇： (一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。 (二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。 (三)供养直系

领取丧葬费所需证件：企业退休职工在家死亡的亲属带上户口本，死者身份证，医保两证一卡(卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了)，火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧

1、退休人员丧葬费领取步骤：带上户口本，死者身份证，医保两证一卡到死者单位调档。 2、如死者档案不在原单位，原单位会根据你所提供的单据给你办理一个绿色调档证，同时，将留下三张收据中的一张收据。你可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局(部门)的

离休干部丧葬费：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，一次性抚恤金发放标准自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人

离休的工作人员死亡抚恤金和丧葬费标准：丧葬费为该地区的职工6个月的月平均工资；抚恤金按照本人的工资标准发给无劳动能力的亲属。此外还有一次性工伤补偿金，为可支配收入的20倍。

丧葬费的标准包括： 1、丧葬费标准是按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。大约3000-4000元； 2、一般包括运尸费、火化费。购买骨灰盒费，一期骨灰存放费，以及雇请人员所支付的劳务费和必要的交通费等合理费用。