工伤鉴定10级大概能赔偿多少钱

十级工伤赔偿： 1.一次性伤残补助金。 以工伤职工本人工资为基数计发：十级伤残为九个月的本人工资。 2.一次性伤残就业补助金： 按本人工资为基数计发，十级计发四个月 3.一次性工伤医疗补助金： 按本人工资为基数计发：十级计发一个月。

具体的数额还要根据职工工资等具体情况才能判断，不过可以确定的是，职工因工致残被鉴定为九级伤残，支付一次性伤残补助金为9个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止后，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由

根据我国《工伤保险条例》第三十七条规定职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残bai的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人

根据我国法律规定，工伤10级的，给予一次性伤残补助金7个月（本人工资），劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、

工伤十级，赔偿主要是要根据本人工资以及省、自治区、直辖市人民政府规定的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。十级伤残一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出

要根据本人工资进行判断。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

劳动法中工伤鉴定8级的赔偿： 1.赔偿一次性伤残补助金11个月的本人工资。 2.劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

工伤鉴定九级伤残为9个月的本人工资。

工伤十级赔偿标准为：以本人的工资为基础，十级伤残补助金为7个月的本人工资，治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人

7级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人工资，能赔偿多少钱，需要看你的个人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

工伤鉴定九级伤残为9个月的本人工资。

10级工伤的赔偿标准是： 1、医疗费。实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用； 2、住院伙食补助费、交通、食宿费。院伙食补助费等于地方规定标准乘住院天数； 经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求

十级伤残是根据当年的平均工资计算的，具体赔偿标准如下： 例如2551为平均工资，实际计算时需按照当年市平均工资计算。 1、一次性伤残补助金 6个月，由社保机构支付。赔偿基数 2551元×6个月= 15306元。 2、劳动合同期满终止，或者职