逝世的亲属能不能请丧假？

直系亲属的丧假国家规定是1到3天，如果是外地的，会依据路程的远近适当地给予路程假。在丧假期间，工资是照发的，但是来回的路费需要自理。而且也只有直系亲属去世才享有婚假，直系亲属包括父母、配偶以及子女，除此之外都不可以，比如祖父母、外祖父母去世

祖父母去世一般不能请丧假。一般情况下，当职工的直系亲属死亡时，可以向单位申请丧假，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天。用人单位也可以根据自身情况决定是否可以申请丧假。

爷爷过世不可以请丧假，爷爷不属于直系亲属。

老丈人去逝能享受丧假。根据法律规定，职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。直系亲属即相互之间有一脉相承的关系的上下各代亲属，是指配偶、父母（公婆、岳父母）、子女及其配偶、祖

不可以。 非直系亲属去世的，当事人是可以请假的，但一般是不可以请丧假的，只有直系亲属才能请丧假。 但是如果用人单位同意，也是可以的。丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属死亡时为料理丧事给予的假期。 丧假一般不得超过5天。

外公去世是不可以请3天丧假的，外公不属于劳动法规定的直系亲属。

外公去世没有丧假。外公不属于直系亲属，没有丧假。

直系亲属去世丧假有一至三天。如果是外地的，会依据路程的远近适当地给予路程假。在丧假期间，工资是照发的，但是来回的路费需要自理。而且也只有直系亲属去世才享有婚假，直系亲属包括父母、配偶以及子女，除此之外都不可以，比如祖父母、外祖父母去世就没有

一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另

一、直系亲属去世丧假是几天 直系亲属去世丧假一般是3天，目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。依据相关法律规定，职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。 二、丧假直

劳动法里爷爷奶奶外公外婆死亡没有丧假。按照国家规定：直系亲属的丧假为3天，非直系亲属的丧假为2天。丧假的直系亲属包括：配偶子女父母等，丧假的非直系亲属包括：祖父母兄弟姐妹姑婶叔伯配偶父母等。

亲人去世一周年而请假的不算是丧假。丧假是指国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1-3天的丧假。去世一周年已经不符合死亡时的时间规定，因此不能算是丧假。

丧假直系亲属包括配偶，父母，子女。对于超出这一范围的亲属，单位可以自行规定和解释。劳动者在丧假期间，用人单位应当依法支付工资。目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定，但可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚