解除劳动合同应准备哪些材料-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、劳动者需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》依次交接， 2、工资中涉及保险，人力资源部同财务部办理保险清算，进行保险减员手续。 3、人力资源部统计其本月考勤，报上级领导批示，到工资结算日发放劳动者的工资。 4、人力资源部办理劳动合同终止手续并给劳动者开出《解除劳动合同证明》。

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律师普法

确认劳动关系准备材料有哪些？
请求确认劳动关系提供下列材料：书面的劳动合同；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

2020.04.06 113
集体劳动合同的备案材料有哪些呢
集体劳动合同的备案材料包括：申请书；企业所有制性质；企业职工人数；营业执照复印件；工会法人证明材料；双方首席代表、协商代表或委托人的身份证复印件、授权委托书；职工一方代表、劳动合同书复印件；集体劳动合同条款说明等。

2020.04.21 104
劳动合同解除必备条件有哪些
劳动合同解除的条件有：劳动者可以与用人单位协商解除；劳动者或者用人单位可以书面通知的方式解除劳动合同；符合法定情形的劳动者和用人单位可以行使单方解除权。

2020.05.01 119

专业问答

出租车公司解除劳动合同, 劳动者能赢吗, 劳动仲裁需要准备哪些材料
出租车公司解除劳动合同，司机依法维权，劳动者是否能赢取决于其提供的证据是否充分，清晰，准确等。对于劳动仲裁裁决结果不服的，可以依法到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。一、受理事项（一）因确认

2022-04-28 15,340
解除劳动合同单位要做哪些准备
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指

2022-12-28 15,340
劳动合同解除, 证明的材料
解除劳动合同，必须开解除证明，不开到人力资源和社会保障局反映，工作满一年需要支付补偿金，一年一个月。劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

2022-04-19 15,340
劳动合同合同解除赔偿标准解除劳动合同哪些
1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 3、若用人单位无正当理由解除劳动合同的，构成违法解除，需支付赔偿金：二倍经济补偿金。相关法律规定《劳动法》第三

2022-04-14 15,340

法律短视频

01:15
欠款起诉材料要准备哪些
根据我国民事诉讼法的相关规定，欠款起诉需要准备的材料有： 1、写一份民事起诉状，写明借贷双方的具体借款数额、借款理由、时间发展经过以及被告人的下落情况； 2、证明债务人欠款的相关证据，如：欠条、借款协议书、银行取款、转账记录、借款时聊天记录

2,719 2022.05.11
01:00
劳动合同必备条款有哪些
根据《劳动合同法》的相关规定，劳动合同应该必备的条款有： 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人，或者公司的主要负责人； 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码，或其他有效的证件号码； 3、单

10,588 2022.05.11
01:16
有借条起诉需要准备哪些材料
有借条，起诉需要准备以下材料： 1、收集借过钱的证据，例如借条，向对方转账的银行凭条，欠条。如果是以现金方式给的钱，要打印从银行取现金的凭条等，要提供当时把钱借给对方的证据； 2、收集主张债权的证据。例如通过录音录像的形式证明曾向对方进行过

902 2022.05.13

工伤赔偿不同阶段法律问题导航

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