按规定报的生育保险都有什么手续

生育保险是通过国家立法，在职业妇女因生育子女而暂时中止工作时，及时向其提供生活保障和物质帮助的社会保险制度，主要包括两项内容：一是生育津贴，二是生育医疗。计算公式如下：生育保险费=单位缴费比例乘以缴费基数生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费

生育保险是由国家和社会向生育的职工提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。职工的生育保险缴纳费用为缴纳基数乘以缴纳比例，一般生育保险的缴费基数根据当地上一年社会平均工资确定，上限为社会平均工资的300%，下限为60%。如果职工的个人

1．符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术； 2．女职工生育时，已按照规定参加生育保险并连续足额缴费1年以上； 3．职工实行计划生育手术时，所在单位已按照规定参加生育保险并为其缴费。

参保职工上月足额缴纳生育保险费，且累计参保缴费满12个月的，其未就业配偶按基本医疗保险生育医疗费用报销待遇相应的标准享受生育医疗费用待遇，不享受生育津贴。参保职工未就业配偶享受生育保险待遇的条件有两个：一是未就业；二是未享受社会保险（含新农

没有结婚不能享受生育保险。生育保险报销的先决条件是要有准生证，准生证需要夫妻双方持结婚证、户口本、身份证办理。所以要先领取结婚证，进而办理准生证才能报销生育保险。

五险一金里含有生育保险。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

一、提出工伤认定申请 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 二、社会保险行政部门在自受理工伤认定申请

一方离婚不影响其向社会保险经办机构申报生育险，因此有离婚证可以报生育险。一方向社会保险机构办理生育险的，还需要满足以下条件： 1、其在手术前必须连续缴纳生育保险费满12个月的，若三个月未缴纳生育险的，即不能报生育险； 2、其必须是在二胎以内

有离婚证可以报生育险，在离婚前已经生育了子女的，并且用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

生育保险报销是有时间限制的。女职工在怀孕3-8个月间要选定生育定点医院，由单位专管员携带准生证到生育部门办理生育登记，否则不予报销生育医疗费。对于生育保险的缴纳，由用人单位承担，职工个人不需要缴纳。

失业期间符合计划生育规定分娩的，携带计划生育证明、新生儿出生医学证明或户口簿、诊断证明、费用凭据等材料到户籍所在街道就业保障事务所申请，由经办机构支付生育补助费。

生育险能自己去报销。女职工生育后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。

包括女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费、药费、生育津贴。