更新时间:2022.04.22
犯罪分子若构成职务侵占罪,在其为未成年人。具有自首或立功情节、为聋哑人或者盲人的情况下即可以在量刑时从轻或者减轻处罚。根据我国《刑法》规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下
职务侵占罪的数额较大为六万元以上、数额巨大为一百万元以上。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。
公司员工犯了职务侵占罪的处罚:如果数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三到十年有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期或者无期徒刑,并处罚金。
职务侵占犯罪嫌疑人不认罪的,只要证据充分,犯罪事实清楚,依然可以判刑。 对一切案件的判处都要重证据,重调查研究,不轻信口供。没有被告人供述,证据确实、充分的,可以认定被告人有罪和处以刑罚。 证据确实、充分,应当符合以下条件: 1、定罪量刑的
职务侵占罪进行取证主要是针对这些犯罪嫌疑人的身份、取得占有财物的方式等,包括物证、书证,证人证言,犯罪嫌疑人供述、受害人陈述、勘验笔录、视听资料等能证明案件的事实经过的证据。
职务侵占罪的量刑标准如下:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或
职务侵占罪的量刑是:数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有;数额较大的,是职务侵占罪。
职务侵占罪责任追究如下: 本罪主体是非国有公司、企业或者其他单位的工作人员实施利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 职务侵占数额较大,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 数额巨大,处三年以上十年以下有期徒刑,并处
职务侵占罪中共犯的犯罪金额,是指公司、企业或者其他单位所遭受的实际经济损失的数额。如果数额较大的,可处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,可处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,则处十年以上有期或者无期徒刑,并处
公司、企业的工作人员侵占本单位财产的,要定罪处罚,需要确定其所得财产的数额,即职务侵占罪的数额。贪污、受贿数额在三万元以上二十万元以下的,以刑法第三百八十三条第一款规定的数额较大,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。贪污、受贿数额在20万
职务侵占罪既遂的判罚:构成职务侵占罪既遂的,一般判处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;如果犯罪数额巨大的,判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;犯罪数额达到特别巨大标准的,判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,并处罚金。