合同约定与实物不合怎么办

合同内容与事实不符可以修正，但是如果涉及违反强制性规定的，可以主张合同无效。有可撤销的情形时，也可主张撤销合同。

实际工资与合同工资不符时，一般以实际工资为准。若用人单位与劳动者解除劳动合同，需要支付经济补偿或赔偿的，月工资指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

交付的房屋与约定不符的，买受人可以拒绝收房，通过与开发商协商要求其限期整改；整改后仍不能达到约定标准的，买受人可以要求解除房屋买卖合同并要求开发商赔偿相应的损失。

可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。仍不能确定的，依据我国相关法律规定，分情况处理。

对于一方不按合同约定履行的，如果合同中约定了违约责任的，按其约定进行处理；如果未约定的，则当事人可以要求违约方承担继续履行、采取补救措施、或者赔偿损失等违约责任。

合同中约定不明的条款，可以重新约定，或者从法定。如质量要求标准不明确的合同条款，可按合同订立时实际履行的国家标准、行业标准执行，如果该类产品没有制定国标、行标，可按照通常习惯的标准或者符合合同的特定标准履行。

如果签订合同的一方不按合同约定履行，解决方法如下：1、和不按合同约定履行的对方进行协商，要求其采取补救措施，比如在后续履行合同时严格按照合同约定，并且赔偿不按合同约定造成的损失；2、向人民法院提起诉讼，等待人民法院判决。比如甲和乙签订合同，

合同约定不明当事人可以协议补充进行处理。合同生效后，当事人应当按照合同全面履行义务。合同约定不明确导致无法履行，不能达成补充协议的，可以按照合同相关条款或者交易习惯确定。

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。 如果用人单位仍然不按照劳动合同执行，则劳动者可以去劳动仲裁委员会要求仲裁，按照劳动合同规定的工资标准进行发放； 由于用人单位违反劳动合同内容，劳动者也可以要求与用人单位解除劳动合同并要求用人单位给予一定的

根据合同的成立是否需要其他现实给付为标准，可以将合同分为诺成合同与实践合同。其中，诺诚合同是指只要当事人之间意思表示一致合同即告成立的合同；而实践合同是指除了当事人之间意思表示一致之外，还需要交付一定的标的物，以标的物的交付为合同成立的标志

合同附件与合同不一致一般以合同为准，合同附件一般是指在主合同中已经约定见附件，其实是主合同的组成部分，如果没有明确约定，附件一般可以用来解释主合同，附件要服从主合同的约定。 《中华人民共和国民法典》第一百三十五条规定，民事法律行为可以采用书

合同约定的金额和实际支付的金额不一致的，当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。当事人可以协商解决，如果协商不成的，可以申请仲裁或者提起诉讼解决。

合同约定不明时，应及时与对方当事人取得联系。合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充。不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。 1、质量要求不明确的，按照国家标准、行业标准履