公司该如何解除员工劳动合同

关于抵押合同的生效时间，根据《民法典》的有关规定，存在以下两种情形： 1、抵押财产为《民法典》第三百九十五条第一款第一项至第三项规定的不动产、航空器、船舶、车辆或企业的设备和其他动产的，抵押合同订立双方应当就该抵押物办理抵押物登记，该类抵押

劳务合同不是想走就可以走。劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的，劳动者辞职的，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合

合同的公证不是合同有效的要件。法律没有规定合同必须进行公证才具有法律的效力，依法签订的合同均具有法律效力，只要不是民法典规定的合同无效的情形，合同都有效力。合同有效的要件为： 1、当事人具有相应的订立合同的能力； 2、意思表示真实； 3、不

根据我国合同法的相关规定，合同不公平的处理办法有： 当事人双方签订了存在显失公平的合同，或者因重大误解而订立的合同，当事人可以行使合同的撤销权，须由享有撤销权主体资格的人以自己的名义向人民法院或仲裁机关提起请求，法院或仲裁机构依法立案后，审

工作四年被辞退，按照《中华人民共和国劳动法》赔偿四个月的工资作为补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工

要确定雇用童工从事危重劳动罪的量刑标准，首先要确定罪与非罪的标准。行为人雇佣童工从事轻度体力劳动，又或者是在较为安全的环境下从事劳动，只属于普通违法行为，不需要接受刑法的处罚。根据相关司法解释规定，只有雇佣童工从事超强度体力劳动，又或者是在

申请劳动仲裁后还是不发工资，可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。根据相关法律规定可知，对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。法院可以采取

除了我国法律规定必须办理批准、登记等手续才生效的合同之外，从原则上来说，依法成立的合同，从成立时开始生效。 合同生效并无办理公证的强制性规定。只是在实务中，出现部分合同没有经过公证，不能进行实际操作的情况，但并不是合同无效。 通常，房地产

根据《公证程序规则》第三十五条之规定，对于较为简单的公证事项，一般申请人在十五个工作日内就可以完成公证程序，并收到公证书，这里说的“工作日”是不计算双休日的。但如果当事人申请公证的是较为复杂的合同，公证员认为有必要让申请人补充证明材料，或是

根据我国婚姻法的相关规定，法院判决子女的抚养权的归属问题，应当根据其父母双方的综合条件来考虑，因此与哪一方起诉离婚无关，法院判决为： 1、处于哺乳期或者两周岁以下的子女，法院应当依法判给母方抚养，若母方有患严重疾病等无法承担抚养义务的情况时

单行道逆行扣三分，处警告或者20元以上200元以下罚款；在高速公路上逆行的一次扣十二分，处警告或者20元以上200元以下罚款。依据是《道路交通安全法》第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者20元以上20

首先法律上并没有自动离婚的说法，离婚只能够是协议离婚或者诉讼离婚。离婚财产分割的规定如下： 1、如果男女双方是协议离婚的，那么男女双方应当对财产处理问题协商一致，将财产分割处理方式写进离婚协议，通过婚姻登记机关予以确认； 2、离婚时夫妻双方

饮酒驾驶根据驾驶人血液中的酒精含量来判断，如果酒精含量大于或者等于20毫克/100毫升、小于80毫克/100毫升的，属于饮酒驾车。饮酒后驾驶机动车的，记12分，如果一次记12分的话，将会被降级，然后会被暂扣机动车驾驶证6个月，处以1000元