更新时间:2022.09.09
协商不成,可诉至法院要求对方履行合同义务,并承担违约责任。合同中未约定违约责任条款,不等于当事人不承担责任。违约责任条款可依约而定,也可依法适用。只要在合同履行过程中出现违约,即使在双方签订的合同中没有约定违约责任条款,都可以追究违约方的违
合同到期对方不给钱具体办法如下: 1、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解; 2、如果调解不成功的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 3、向劳动行政部门举报; 4、向人民法院提起诉讼。
合同到期对方不给钱具体办法如下: 1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实,确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的,应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿; 2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解委
合同到期,应当交付相关款项的一方当事人不给钱的,对方催告其在合理期限内支付,并要求其按照合同约定承担违约责任。 如果给付方在合理期限内仍不支付的,对方可以按照双方约定向仲裁机构申请仲裁。 如果双方没有约定仲裁的,可以向人民法院提起诉讼,请求
合同到期后对方不给钱具体办法如下: 1、向劳动行政部门举报。如果劳动行政部门经过核实,确认确实存在克扣或者无故拖欠劳动者工资的情况的,应当责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿; 2、向所在单位的劳动争议调解委员会申请调解。劳动争议调解
1、赔偿协议是双方当事人的一致意见,并签署生效的协议,该协议即为和解协议。和解协议对双方并无强制约束力,当义务人不依据协议赔偿时,权利人可就争议事项申请仲裁或起诉; 2、赔偿协议是在第三方调解机构主持下达成的,当义务人拒绝履行义务时,权利人
合同到期补偿金不给的,劳动者可以采取协商、调解、仲裁等方式请求用人单位支付补偿金。劳动者可以和单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,单位拒绝支付补偿金的,可以向当地劳动执法监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
如果合同到期公司不续签要赔钱,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法院调解约定的履行期限到期而对方不给钱的,当事人可以向人民法院申请执行。法院出具的调解书经双方当事人签收后就具有法律效力,当事人应当按照调解书的内容履行自己的义务。
合同到期补偿金不给,劳动者可以和用人单位协商,协商不成可以向当地劳动执法监察大队投诉或者申请劳动仲裁。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付