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工伤认定是单位要求你出钱吗?

更新时间:2021.11.03

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工伤是有工伤赔偿的,一般都由保险基金的承担费用。工伤赔偿是由公司赔还是国家赔偿,如果单位有为你购买工伤保险,当认定为工伤时,由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险,则由企业承担责任
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  • 工伤赔偿单位要出钱吗
    工伤赔偿单位要出钱吗

    职工发生工伤的,有参加工伤保险的,工伤产生的费用由工伤保险承担,工资由用人单位发放;如果没有工伤保险的话,工伤产生的全部费用由用人单位承担的。

    2020.11.19 198
  • 单位报了工伤就认定是工伤吗
    单位报了工伤就认定是工伤吗

    一、公司的工伤申请被受理了,并不等于认定为工伤 1、社保行政部门一般会在受理后的六十日内作出决定,如果属于工伤,会出具工伤认定决定书; 2、不属于工伤的,会出具不认定为工伤的决定书。若申请中的事实清楚、权利义务明确的,则应在十五日内作出决定

    2023.08.18 955
  • 确认工伤认定是单位要认定还是要员工本人去
    确认工伤认定是单位要认定还是要员工本人去

    工伤认定应当由单位申请,单位没有在规定期限内申请的,工伤员工或其直系亲属可以申请工伤认定。

    2020.01.20 193
专业问答
  • 工伤认定书一定要单位出来吗

    申请工伤认定的员工一般都会有工伤认定书是单位出吗这样的疑问在这里我们为您做出了解答:根据规定,用人单位应在事故伤害发生之日起三十日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;用人单位未按规定时间提出

    2022-08-17 15,340
  • 工伤单位不认定单位会认吗

    可以认定的。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情

    2022-02-02 15,340
  • 职工认定工伤后工资单位出吗

    一般工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证

    2022-08-09 15,340
  • 单位要工伤认定书干吗?

    就是给付接下来的工商补偿,工伤认定书相当于赔偿的一张凭证,有的话,单位才会给与补偿,反之亦然。已生效的工伤认定书,可以证明该劳动者之伤为工伤,可以依法享受工伤待遇。

    2023-12-10 15,340
法律短视频
  • 工伤认定需要本人去吗 00:53
    工伤认定需要本人去吗

    工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去,公司申请工伤认定可以不需要本人去,但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当

    2,298 2022.05.11
  • 工伤认定书是自己拿吗 01:00
    工伤认定书是自己拿吗

    工伤认定书可以自己拿。也可以让工伤员工单位领取。工伤认定是劳动部门通知领取的,一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人,那么会直接通知员工领取。如果员工非本人去申请的,而是委托单位申请,那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后

    7,161 2022.05.11
  • 工伤认定没有伤残鉴定吗 00:59
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    工伤认定有没有伤残鉴定,需视情况而定: 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为,如果认定为工伤后,经过医疗治疗后,实际没有影响肢体功

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