仲裁工作的原则是什么

劳动仲裁的管辖原则：一般地域管辖；特殊地域管辖；专属管辖；级别管辖；移送管辖；指定管辖。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履

改革创新原则，在坚持社会主义的法制思想、法制原则、法制理论的前提下，按照有利于社会的稳定的原则，建立一整套严密规范的工作制度和运行机制，促进法律的逐步完善。以人为本原则，针对每一名矫正对象的犯罪原因而采取相应的措施。社会参与原则。

社区矫正工作的原则具体如下： 1、改革创新原则。社区矫正是一项开创性的工作，是对传统的行刑制度的改革创新，在我国还是一个新生事物，没有固定的模式和成功经验可做参考和借鉴，需要在现行法律框架内，在坚持社会主义的法制思想、法制原则、法制理论的前

'安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险'。即每年汛前和汛期都要立足于早来水，来大洪水，做好防汛的各项准备工作，要防患于未然，尽可能减少洪水造成的损失。

劳动争议仲裁调解原则如下： 1.事实清楚原则。所谓事实清楚原则，是指在仲裁程序中，应当坚持在查明事实、分清责任的基础上，才能进行调解的原则。 2.自愿原则。在仲裁程序中，是否进行调解，能否达成协议，完全取决于双方当事人的自愿。当事人如果不自

协议原则；独立裁决原则；公平原则。

劳动争议仲裁原则： （1）先行调解原则。 （2）回避原则。 （3）少数服从多数原则。 （4）一次裁决原则。

一、地域管辖又称地区管辖，以行政区域作为确定劳动仲裁管辖范围的标准。地域管辖又分为三种： 1、一般地域管辖。指按照发生劳动争议的行政区域确定案件的管辖，这是最常见的方式。 2、特殊地域管辖。指法律法规特别规定当事人之间的劳动争议由某地的劳动

仲裁的基本原则是：自愿原则、仲裁独立原则。根据《中华人民共和国仲裁法》规定，仲裁委员会应当由当事人协议选定。仲裁不实行级别管辖和地域管辖。仲裁依法独立进行，不受行政机关、社会团体和个人的干涉。

《中华人民共和国消防法》第二条规定:消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，坚持专门机关与群众相结合的原则，实行防火安全责任制。1.坚持预防为主、防消结合的方针坚持预防为主的方针，就是应该在全社会大力倡导以积极的态度认识消防工作，时刻提高警惕

劳动争议仲裁所特有的原则： （1）先行调解原则。即仲裁委员会或仲裁庭在裁决前，首先应进行调解，不经调解一般不得裁决。 （2）回避原则。 （3）少数服从多数原则。 （4）一次裁决原则。

仲裁解决证券纠纷的原则有： 1、当事人意思自治原则。这一原则通常也被称为当事人自愿原则，是仲裁法最基本的原则。 2、以事实为依据，以法律为准绳原则。3、独立公正仲裁原则。 4、一裁终局原则。

档案工作实行管理档案与档案工作的原则。