更新时间:2022.04.06
在怀孕期间,夫妻双方是不可以离婚的。除非女方自己提出,根据具体的规定则是女方在怀孕期间,分娩后一年内或中止妊娠后六个月内男方不得提出离婚,而女方提出离婚的,或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。因此夫妻双方如果有协商的话,那么
公司不能在职工怀孕期间减薪。我国在工资分配中,实行男女同工同酬。不得降低女职工孕期、分娩期、哺乳期的基本工资。任何单位不能因为女职工结婚、怀孕、产假、哺乳等原因,降低女职工工资、辞退女职工或者是单方面解除劳动合同或者服务协议。但是,女职工要
女方是可以在怀孕时提出离婚的,如果夫妻双方协议达成离婚的一致意见的,可以去民政局办理离婚手续,经过三十天冷静期,双方共同到婚姻登记机关申请发给离婚证。但是如果是诉讼离婚的,怀孕期间男方不能起诉,必须由女方起诉离婚。除非,人民法院认为确有必要
怀孕期间被家暴可以离婚。在婚姻关系存续期间,女方孕期被实施家庭暴力,比如被殴打,从而造成了伤害的;被非法限制人身自由的;被恐吓、威胁人生安全的。受害人是可以提出请求离婚的。依据相关法律规定,怀孕期间家暴,妻子及其法定代理人、近亲属可以向加害
在女人怀孕期间可以离婚。双方都同意离婚的可以办理协议离婚,女方也可以提出离婚。但是在女方怀孕期间男方一般不得提出离婚,但如果法院认为有必要受理男方诉讼请求的不在此限。
女方怀孕期间女方可以提离婚,男方一般是不得提出离婚的。根据民法典第一千零八十二条的规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
怀孕期间不上班,多次旷工的属于严重违法单位规章制度,用人单位可以依法辞退,并且不支付经济补偿或赔偿。劳动者在孕期不得解除劳动合同的前提是劳动者未有法定的过错行为。
取保候审的时间是不可以折抵刑期的。取保候审期间不属于对当事人的人身自由限制,因此不可以折抵刑期。根据《刑法》规定,对于患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候
取保候审期间全国公安系统一般查不出来。取保候审不会留案底的,公安机关掌握的都是刑事判决的刑事前科和被治安处罚的前科。取保候审是指侦查机关责令犯罪嫌疑人提供担保人或交纳保证金并出具保证书,保证其不逃避或妨碍侦查,并随传随到的一种强制措施,只是
缓刑期间又犯罪的,如果符合以下条件之一,可以取保候审:可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;羁押期限届满,案件尚未办结,需要