工伤双十级赔偿多少钱

1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月； 2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为每满一年发给0.1个月本人工资，不满一年的按一年计算； 4、其他费用根

对于工伤十级伤残的赔偿金额问题，其具体标准如下：一次性伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。因各地区的赔偿标准是不相

工伤的赔偿数额，要依据伤情鉴定结果而定，如果造成伤残的，要依据伤残的等级确定赔偿数额。受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当

工伤十级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外，还赔付一次性伤残补助金7个月本人工资作为一次性伤残补助金；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，一次性工伤医疗

工伤十级伤残的一次性赔偿金是本人7个月工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。

1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限 2、误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间 3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 4、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食

工伤鉴定十级的赔偿数额需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定，以下是具体的赔偿计算标准： 1、医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费 2、一次性伤残补助金：7个月的本人工资 3、一次性医疗补助金：1个月的本人工资 4、一

工伤十级伤残具体会赔偿多少钱，通常会根据实际情况来决定。如果职工被认定为十级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是七个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，单位会支付一次性伤残就

伤残赔偿问题：十级伤残，工商保险伤残补助金为本人七个月的工资。具体根据地区的不同而有所不同。

十级工伤能赔偿多少钱视具体情况而定。职工因工致残被鉴定为十级伤残的，可以领取一次性伤残补助金，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民

有一次性伤残补助金为7个月本人工资。一次性医疗补助金为1个月的本人工资。一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。

工伤十级伤残的赔偿标准一般为七个月的本人工 资。依照《工伤保险条例》相关规定，对于因工致 残、经鉴定为十级伤残的职工，向其支付一次性伤残补助金的标准为七个月的本人工资。若合同到 期、劳动关系解除，或职工本人要求解除劳动关 系，则职工依法可以

根据我国法律规定，按照当地的经济水平以及个人收入水平为依据，所以各地标准不一，如山东工伤十级可以享受到9个月本人工资的一次性伤残补助金，以及4个月的一次性医疗补助金，8个月的一次性伤残就业补助金。