更新时间:2022.04.03
一、丧葬补助费 在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费调整为按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。 二、一次
1、医疗费:以医院发票金额为准 2、住院伙食补助费:住院天数 3、交通费:按实际发生 4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准) 5、护理费:住院天数×x元/天 6、一次性伤残补助金:本人工资×9个月 7、一次性医疗补助金:
公务员工龄满30年能够提早退休,关于工作满20年,间隔退休缺乏5年的,也能够提早退休。这两种状况曾经是法律规则了,假如朋友中有公务员的能够告知他们,早早计算好本人的退休年龄,也好在正确的时分退休。
基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算: (一)基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式
达到法定退休年龄,缴费年限累计满10年或15年及其以上者,基本养老金按以下办法计发:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。贵州退休工资计算器是如何计算的呢?1、基础养老金=(退休时上年度全省在岗职
贵州省关于2017年调整贵州企业职工退休金上调最新消息 各市(州)、县(市、区、特区)人力资源和社会保障局、财政局,贵安新区党工委政治部、社会事务管理局、财政局,省社会保险事业局,各有关单位: 根据人
看单位的给法:假设月工资标准为2000元1.2000*26/26=2000元(假日不给工资)2.2000*26/22=2363.64元(假日安正常一天补算工资)4.2000*32/22=2909元(假
根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十三条规定,对因征收房屋造成停产停业损失的补偿,根据房屋被征收前的效益、停产停业期限等因素确定。具体办法由省、自治区、直辖市制定。这个条文的意思是说,企业因为拆迁造成的停产停业的损失,按照企业在被拆之
2022年退休工资的计算如下: 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金; 2、统账结合后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。 统账结合前参加工作
企业合法辞退员工方法:预告性辞退,过失性辞退。预告性辞退是指企业在辞退职工时,按照法律的规定提前30天通知职工或支付代替通知金的方式辞退职工的行为。过失性辞退是指企业在劳动者有过错的情况下,无须提前30天通知,而即刻辞退职工的行为。任何解雇