乘人之危订立的合同是什么类型的合同

效力待定的合同是指合同虽然已经成立，但因其不完全符合法律有关生效要件的规定，其发生效力与否尚未确定，须经有权人表示承认或追认才能生效。

法定代表人越权与他人订立的合同一般是有效的，其属于表见代理的情形；但对方明知法定代表人超越权限订立合同的除外。我国《民法典》规定，法人的法定代表人或者非法人组织的负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限外，该代表行为有效

订单合同和加工合同的区别是： 1.付款方式不同，订单合同供、需双方同意在本合同明确的交货条件及付款条件下，共同遵守经买方批准的价格；加工合同中，承揽人要求定作人支付定金。 2.违约责任不同，订单合同中分为供方违约责任和需方违约责任；加工合同

自然人之间签订的工程合同无效。根据法律规定，只有依法取得相应资质证书的单位才可以在其资质等级许可的业务范围内承揽工程，而自然人显然不具备成为建设工程承包主体的资格。

除相对人对此情形明确知道外，合同有效。如相对人明确知道法定代表人超越权限，则书可撤销的合同。 法人或者其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限的以外，该代表行为有效。

委托合同订立的程序如下： 1、市场调查和可行性研究； 2、资信审查； 3、当事人之间就合同条款的不同意见经过反复协商，最后达成一致意见； 4、拟定合同文书； 5、履行合同生效手续。

劳动合同订立的要求：1.订立劳动合同的目的必须合法。当事人不得以订立劳动合同的合法形式掩盖非法意图和违法行为，以达到不良企图的目的。2.订立劳动合同的主体必须合法。即双方当事人必须具备法律、法规规定的主体资格。3.订立劳动合同的内容必须合法

订立借款合同的要求： 1、订立借款合同应该采用书面形式，自然人之间借款除外。 2、借款人应当提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。 3、借款的利息不得预先在本金中扣除。

合同订立的标准程序为要约和承诺两个阶段。 1、要约，要约中要有与对方订立合同的意愿和合同应有的主要条款、要求对方作出答复的时间期限等； 2、承诺，要约人收到承诺时，双方就订立了合同。如果收到承诺时已具备符合法律规定的合同形式，合同就成立了。

租赁合同订立的原则包括： 1、当事人地位平等原则； 2、自愿原则； 3、公平原则； 4、诚实信用原则； 5、守法与公序良俗原则； 6、绿色原则。

劳动合同订立的涵义：1.通过订立劳动合同，明确双方权利、义务及责任；2.依法订立的劳动合同对双方当事人产生法律拘束力，保障各自的权益；3.依法订立的劳动合同是处理劳动合同争议的依据。

订立保险合同的程序：首先由投保人提出保险要求；然后由保险人同意承保；再由双方协商保险合同的内容；最后在合同上签字，由保险人及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。

采购合同订立时，当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务，履行合同时要遵循诚实信用原则。