辞退员工缴纳的个税要不要申报

员工无故旷工辞退不需要补偿。 1、员工旷工开除没有补偿。一般来说，旷工属于严重违反用人单位的规章制度的行为，用人单位可以依据法律规定对劳动者进行辞退，并且无需补偿。 2、所以如果是因为旷工被开除的，一般没有补偿。

单位支付给劳动者的一次性经济补偿金收入（包括经济补偿金、生活补助费和其他补助费用），若在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。超过的部分，应按相关规定，由单位代扣代缴个人所得税。

职工工资个人所得税缴纳标准是：起征点是五千元，所以五千元的工资是不需要缴纳个人所得税的；工资范围在五千至八千之间，税率为3%；在八千至一万七之间，税率为10%；在三万至四万元之间，税率为25%；在四万至六万元之间，税率为30%；在六万至八万

员工试用期不合格被辞退是没有赔偿的。根据法律规定，员工在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。而用人单位需要向劳动者支付经济赔偿的前提是用人单位违法解除劳动合同。

退休工资不需要交个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》以及国家税务总局《关于离退休人员取得单位发放离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复》规定，退休人员的养老金免征个税，而其余的个人收入，例如返聘所得的劳务报酬、各种补贴、奖金等

初级农产品、进口的特殊设备、原料、技术、专利等，自产自用应税消费品用于连续生产应税消费品的，不纳税；用于其他方面的，有同类消费品销售价格的，按照纳税人生产的同类消费品销售价格计算纳税，没有同类消费品销售价格的，组成计税价格。

买房子需要交的税费为以下内容： 1、契税：90平米以下的是1%，90-144平米的是1.5%，超过144平米的是3%。 2、交易服务费：建筑面积（平方米）×3元。 3、交易印花税：成交总价的0.05%。 4、产权转移登记费：50元（每增加1

用人单位无故辞退属于违法解除劳动合同，职工可以申请劳动争议仲裁，主张继续履行合同或者二倍经济补偿金的赔偿金。

既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。居民纳税义务人负有完全纳税的义务，必须就其来源于中国境内、境外的全部所得缴纳个人所得税；而非居民纳税义务人仅就其来源于中国境内的所得，缴纳个人所得税。居民个人向扣缴义务人提供专项附加扣除信息的，

接受遗赠的房产需要缴纳个人所得税、契税、印花税。依照相关法律规定，房屋买卖、赠与、互换需要缴纳契税，财产转让所得应当缴纳个人所得税，书立应税凭证则需要缴纳印花税。

继承的股权需要缴纳印花税。这是因为遗产继承股权视同与转让股权，而凡是自然人股东转让股权的都需要缴纳印花税，所以继承股权也要缴纳印花税。我国《印花税法》规定，在中国境内书立应税凭证、进行证券交易的单位和个人，为印花税的纳税人，应当依法缴纳印花

经营性集体建设用地出让税收有契税和印花税等，具体情况下对于相关税种应当根据土地交易的情况来确定，但对相关税费必须由当地的土地管理部门根据实际情况来进行处理，并按照规定的标准来征收。

法拍房不是缴纳的百分之20的税，根据我国法律规定，法拍房的个税可以根据房价的百分之三缴纳税费。