更新时间:2022.09.14
偷东西判刑多久,与所盗窃的数额大小有关,一般应被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知,盗窃罪具体的量刑标准如下:1、盗窃财物数额较大的,以一千元至三千元为起点,应判处三年以下有期徒
派出所出警时间,一般需要在5分钟到10分钟左右。处警人员在接到处警指令后要做到快速反应。凡危及公民人身、财产安全的重大、紧急报警、求助,在市区,必须5分钟内到达现场。在郊区,必须10分钟内到达现场。处警人员到达现场后,应迅速核实报警内容,分
工程施工合同纠纷的解决途径,具体包括了: 1、与对方当事人进行协商,双方就纠纷问题重新协商; 2、如果无法协商的话,可以向当地的人民调解委员会申请调解介入; 3、根据工程施工合同的相关约定,向双方事先约定的仲裁委员会申请仲裁; 4、以对方当
包工头拖欠农民工工资的,农民工可以与其协商,请求其按时支付工资,如果协商无法达成一致,包工头仍然拖欠工资,农民工可以向劳动监察大队投诉,或者寻求劳动争议仲裁委员会予以仲裁,对仲裁结果不服的,农民工也可以向人民法院提起诉讼。农民工维护自身权益
我国的劳动法规定,一般情况下,被拖欠工资的农民工可以先直接和单位协商,告诉单位拖欠工资属于违法行为。可以向当地的劳动行政部门投诉,举报单位存在拖欠工资的行为。也可以到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,咨询法律意见。此外,也可以向当地公安机关举
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一
工地的包工头没有在约定时间内支付劳动报酬的,民工就可以起诉,并不需要计算拖欠时间的多少。需要注意的是,民工除了起诉来维护自身权益外,还有下列几种方式:1、可先与老板进行协商;2、协商不成或者达成合意仍拒不履行的,可以向调解组织申请调解;3、
根据我国劳动合同法的规定,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的,员工可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的
企业倒闭宣布破产的,是需要进行破产清算的,清算程序完成之后还需要依法办理企业注销手续,非因为劳动者原因而被辞退的,企业是需要支付相应的补偿金的,而根据劳动合同法的规定,企业因为破产而辞退劳动者的应该按照劳动者在本企业工作的年限,每满一年支付
在我国,判决一起刑事案件主要要经历3个阶段,1、侦察和阶段;2、审查阶段;3、起诉阶段。其中对于已经逮捕了的犯罪嫌疑人的公安机关侦查案件最长不超过4个月。而检察机关对于已经逮捕了的犯罪嫌疑人审查案件期限不得超过一个月。人民法院审理案件的最长
借条的有效期其实指的就是借条的诉讼时效。 一般借条的诉讼时效,不会影响借条本身的法律效力,只要是在合法签订且是真实有效的借条,无论时间是多久,借条本身都是有效的。当然如果借条过了诉讼时效,可能就不再受到法律的保护。 根据民法总则的有关借条诉
《中华人民共和国行政处罚法》的实施时间是:1996年10月1日。《中华人民共和国行政处罚法》是为了规范行政处罚的设定和实施,保障和监督行政机关有效实施行政管理,维护公共利益和社会秩序,保护公民、法人或者其他组织的合法权益,根据宪法制定的法律
在离婚纠纷案件中,当事人不服一审判决的,可以在收到一审判决书起十五天内,向上一级人民法院提起上诉。如果上诉法院在审理后,认为一审法院的判决有误的,会依法撤销判决或者改判。上诉所需的资料有:上诉状、个人身份证件、相关证据材料、一审判决书等。其