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可以申请工伤认定的主体有哪些

更新时间:2022.06.17

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可以提出申请工伤认定主体有三类: 1、职工所在的单位。。 2、工伤职工或者他的直系亲属。。 3、工会组织。
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  • 可以认定为工伤的情形有哪些,谁可以申请工伤认定
    可以认定为工伤的情形有哪些,谁可以申请工伤认定

    工伤认定申请主体有三类:一是职工所在单位;二是工伤职工或者其直系亲属;三是工会组织。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或

    2020.08.16 129
  • 多久可以申请工伤认定 哪些人能申请工伤认定
    多久可以申请工伤认定 哪些人能申请工伤认定

    职工发生事故伤害,所在单位应自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可向单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请

    2020.08.15 230
  • 在哪申请工伤认定 谁可以去申请工伤认定
    在哪申请工伤认定 谁可以去申请工伤认定

    申请工伤认定的受理部门是:向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 申请工伤认定的主体是:用人单位,工伤职工或者其近亲属,工会组织。具体是:用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊

    2020.12.29 200
专业问答
  • 申请工伤认定的主体有哪些,申请工伤认定的期限是多久,有什么规定

    用人单位和职工或者其直系亲属、工会组织均可申请。用人单位应当在发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,在24小时内通知统筹地区劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构,并自事故伤害

    2022-05-06 15,340
  • 工伤认定申请的主体是谁、申请工伤认定的主体有什么注意事项

    (一)工伤认定申请主体 1.用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务。 2.受伤害职工或者其直系亲属、

    2022-03-18 15,340
  • 多久可以申请工伤认定哪些人能申请工伤认定

    《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请

    2023-03-05 15,340
  • 哪些人可以申请,申请工伤认定的时间

    一、哪些人可以申请工伤认定(一)用人单位申请工伤认定:当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务。(二)受伤害职工或者其直系亲

    2022-10-27 15,340
法律短视频
  • 工伤认定怎么申请材料 01:02
    工伤认定怎么申请材料

    工伤认定的申请材料如下:1、工伤认定申请表;2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料

    1,579 2022.05.11
  • 工伤认定条件有哪些 02:15
    工伤认定条件有哪些

    根据我国《工伤保险条例》中的规定,工伤认定情形有: 1、在工作时间或场所内,因工作原因导致受伤; 2、在筹备与工作相关工作,在工作时间前后或场所内受到伤害的情况; 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况; 4、患上职业病的情况; 5

    88 2022.12.15
  • 建筑工程施工合同主体有哪些 00:55
    建筑工程施工合同主体有哪些

    建筑工程施工合同的合同主体是发包方和承包方。根据我国法律规定,建设工程施工合同是承包人进行工程建设施工,发包人支付价款的合同,是建设工程的主要合同,发包人即建设单位,承包人即施工人,施工合同的双方当事人是平等的民事主体。施工合同的内容一般包

    2,539 2022.05.18
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