哪些情况下可以认定为婚姻无效

固定期限和无固定期限劳动合同区别如下： 1、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同，固定期限劳动合同则是双方明确约定了终止时间的劳动合同； 2、在固定期限合同下，当用人单位不想要留用某个员工的时候，可以在劳动合

分居多久都不可以自动解除婚姻关系。 我国法律上并没有自动离婚一说，夫妻一方想要离婚的，可以选择协议离婚或者是诉讼离婚的方式。夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感

没有结婚证，男方可以要求女方退还彩礼。因为没有结婚证，男女双方就不是合法的夫妻关系，符合退还彩礼的要求。当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持：1、双方未办理结婚登记手续；2、双方办理结婚登记手续但确

女方在怀孕期间也是可以离婚的，但是，男方不得在女方怀孕期间向法院提出离婚诉讼。如果男方在女方怀孕期间提起离婚诉讼，立案时如果法院知道女方怀孕的事实，则法院有权拒绝受理男方的起诉；如果法院立案时未了解到事实，在审理后发现事实的，则法院可判决驳

女方提出离婚，彩礼一般情况下不用退还。但如果男方主张返还的话，在符合法律规定退还情形的情况下，女方需要返还彩礼。在司法实践中，双方办理了结婚登记也共同生活了，但一方起诉离婚要求返还彩礼的，法院也会判决返还一定的彩礼。根据相关法律规定，当事人

夫妻双方离婚，但是不分抚养权在我国是可以的。 首先，根据我国《中华人民共和国民法典》的规定，在离婚后，夫妻双方对子女仍有抚养、教育的义务。其次，在夫妻双方离婚后，如果双方协商表示同意，并且共同抚养子女有利于子女的身心健康的，法院可以根据实际

夫妻双方离婚，未成年子女抚养权归属问题已经分配完毕的，当事人可以通过上诉的方式请求法院对抚养权归属问题进行改判。根据我国《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》 中第四十六条的规定，当事人可以通过证明自己更加具

夫妻二人都享有孩子的抚养权。因此，离婚后，孩子的抚养权也可以进行变更。在法律上，孩子抚养权的变更，就是指人们常说的转让抚养权。具体来说，无论是协议离婚还是诉讼离婚，夫妻二人都必须对孩子的抚养权达成一致的合意，或者由法院判决其中一方直接抚养孩

母亲再婚时，子女仍然可以继承其财产。根据《中华人民共和国民法典》继承编的相关规定，在法定继承中，子女是第一顺位继承人，享有继承权，除非其放弃或者丧失了继承权。而且根据规定，父母的离婚和再婚，都不影响父母子女关系。所以，母亲再婚之后，其子女仍

二婚只有判决书可以领证。有离婚判决书，再婚可以直接办结婚证。办理结婚证，需要双方带着身份证、户口本、村委会证明等材料，到任意一方户口所在地的婚姻登记机关办理。《中华人民共和国民法典》规定，要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记

哺乳期男方是否可以提出离婚，要根据具体情况确定。如果孩子亲生父亲不是男方，而是女方与他人所生，则男方毫无疑问有权提出离婚。如果虽然女方仍处于哺乳期，孩子也是男方亲生，但女方分娩已经超过一年，则男方可以提出离婚；如果孩子是男方亲生，女方分娩后

哺乳期双方可以协议离婚。法律只是规定，女方在怀孕期间，分娩后一年内或者终止妊娠后6个月内，男方不得提出离婚，这是指的诉讼离婚的情形。但是夫妻双方是可以协议离婚的。夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离

根据交通事故认定的程序不同，交通事故认定书做出的时间也不同，具体可以分为下面几种情况：1、如果交通事故的案情简单、责任清晰的，交警可以适用简易程序对交通事故进行处理，这时交通事故认定书可以当场作出；如果因为天气等原因不具备当场作出的条件，那