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更新时间：2023.02.03
法律对开庭后多久下判决没有规定，法律只对立案后多久下判决有相关的规定。人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六
法律上没有规定从开庭到判决的具体时限，但对整个审理过程规定了明确的时限。 第一，对于民事案件说，法院开庭后可以当庭宣判，也可以定期宣判。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书;定期宣判的，宣判后立即发给判决书。 第二，刑事公诉案件，应当在受理后
法院开庭后多久出判决书，并没有法律规定开庭后几日内应当下达判决，只是规定了案件的审理期限。 人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起6个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长6个月；还需要延长的，报请上级法院批准。
法院审理民事案件的期限有两种，一是适用普通程序审理，期限是6个月；二是适用简易程序审理，期限是3个月。 人民法院审理公诉案件，应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件，以及有本法第一百五十
民事诉讼案件，适用简易程序的，立案之日起三个月内审结，普通程序立案之日起六个月内审结。案件审结后，如果是当庭宣判的，在十天内发送判决书；如果是定期宣判的，则当庭发给判决书。这个适用于不同的程序，所涉及到的判决的时间也会不一样的，法律上没有规
劳动仲裁自立案之日起，45日内结案，案情复杂的，经劳动争议仲裁委主任批准，可延长15日；至于开庭多长时间有仲裁裁决书，法律没有规定。只要在法律规定的期限内邮寄或者通知领取仲裁裁决书，就可以。
看情况。如果案情简单,事实清楚,争议不大,人民法院通常适用简易程序审理,应当在立案之日起三个月内审结,开庭一般是在立案之后一个月左右,也就说开庭后2个月之内要出判决结果。如果案情复杂，争议较大，人民法院适用普通程序审理，应当在立案之日起六个
劳动仲裁自申请至结案，规定45天内完成，最多延长15天。申请劳动仲裁的流程如下： 一、提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。 二、仲裁受理：仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理
劳动争议诉讼一般是三个月，最长的话可以延长六个月可以下判决书。根据法律规定，人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。
开庭之后当天不一定可以直接宣判。法院当庭宣判的，应当在十日内发送判决书，如果是定期宣判的，宣判后立即发给判决书。宣告判决的时候，必须告知当事人上诉权利、上诉期限和上诉的法院。
刑事案件开庭后，若是需要适用普通程序审理此案的，一般会在五至六个月下判决书，如果复杂，又多次退回，那审限最长会在二年左右。若是诉讼参与人愿意适用简易程序审理的，人民法院应当在受理后二十日以内审结；对可能判处的有期徒刑超过三年的，可以延长至一
人民法院审理公诉案件的，一般应当在受理后二个月以内宣判，至迟不得超过三个月。而开庭后判决书多久下来，法律对此没有明文规定。如果是当庭宣告判决，人民法院应当在五日以内将判决书送达当事人和提起公诉的人民检察院。
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