更新时间:2023.03.31
在工地受伤了的,根据我国法律规定,属于工伤的,劳动者在就医治疗后,评定伤残等级后,可以向劳务公司、总包公司或者是分包公司要求其承担工伤赔偿责任,根据我国的《工伤保险条例》的相关规定,赔偿其相应的一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费、误工费以及
具体属于工伤死亡的情形有: 1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 2、因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡。 3、工伤或职业病停工留薪期间死亡。 4、工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。 5、因工
如果劳动者因工伤事故或者职业病死亡的,那么死亡职工的近亲属可以获得下列赔偿: 1、丧葬补助金; 2、供养亲属的抚恤金; 3、一次性工亡补助金。其中,第一项的赔偿标准是6个月的上年度统筹地区的月均工资;第二项的标准则根据亲属身份的不同而不同。
死亡工伤赔偿标准,具体如下:1、工伤交通事故,由工伤保险基金支付以下赔偿项目:到统筹地区以外就医的交通食宿费;2、住院伙食补助费;3、治疗工伤的医疗费用和康复费用;4、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;5、医疗费;6、误
事故发生后,事故各方车辆应停在原地,保留好事故现场,立即向保险公司和交警部门报案,将受伤人员立即送往医院救治,由交警部门依法对交通事故责任进行划分,再通过交警部门与事故责任方协商赔偿事宜。若协商不成,当事人可向有管辖权的法院就赔偿额提出诉讼
患者如若是因为医院的医疗事故造成的死亡,则院方需要按照《医疗事故处理条例》第五十条规定的计算标准,进行赔偿。 根据《医疗事故处理条例》第五十条第七、第八项的规定,医疗事故赔偿,按照下列项目和标准计算: (七)丧葬费:按照医疗事故发生地规定的
根据《医疗事故处理条例》第50条的规定,医疗事故赔偿的项目包括11项,具体为:医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金等,并较为明确地规定了上述赔偿项目的计算
撤销缓刑刑期的计算: 1、因在缓刑考验期犯新罪或发现漏罪而被撤销缓刑的,所以说,其刑期为前罪和后罪数罪并罚后最后判决的刑期; 2、因违反相关的法律法规且情节达到严重标准而撤销缓刑的,所以说,其刑期为原判刑罚的刑期。
医疗事故死亡的,可以通过协商进行赔偿,也可以通过调解进行赔偿,若都不能达成,还可以通过民事诉讼解决。医疗事故赔偿,应当考虑下列因素,确定具体赔偿数额: (一)医疗事故等级; (二)医疗过失行为在医疗事故损害后果中的责任程度。
1、违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役。如果逃逸后造成死亡的,处七年以上有期徒刑。
工伤死亡的补偿包括:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一一次性工亡补助金。其中“一次性工亡补助金”计算标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;“丧葬补助金”标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;“抚恤金”则是按工资的比例发放(配偶
工伤死亡应当赔偿丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 (二)供养亲属抚恤金标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10