监事会的职权是怎么规定的

监事会主席有实权，监事会主席可以召集和主持监事会会议。

滥用职权，是指不法行使职务上的权限的行为，即就形式上属于国家机关工作人员一般职务权限的事项，以不当目的或者以不法方法，实施违反职务行为宗旨的活动。

公司监事的职务是： 1、检查公司财务； 2、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议； 3、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理

两个监护人的法律规定是：父母是未成年子女的监护人。如果未成年人的父母已经死亡、丧失监护能力的，由祖父母、外祖父母，兄、姐，其他愿意担任监护人的个人或者组织，按顺序担任监护人。

变更监护人的法律规定： 1、夫妻离婚后，与子女共同生活的一方无权取消对方对该子女的监护权;但是，未与该子女共同生活的一方，对该子女有犯罪行为、虐待行为或者对该子女明显不利的，人民法院认为可以取消的除外。 2、监护人可以将监护职责部分或者全部

撤销监护人资格的规定如下：根据《中华人民共和国民法典》规定，监护人有下列情形之一的，人民法院应当根据有关个人或者组织的申请，撤销监护人资格，安排必要的临时监护措施，并按照最有利于监护人的原则指定监护人： 1、严重损害被监护人身心健康的； 2

恢复监护人资格的规定：被监护人的父母或者子女被人民法院撤销监护人资格后，除对被监护人实施故意犯罪的外，确有悔改表现的，经其申请，人民法院可以在尊重被监护人真实意愿的前提下，视情况恢复其监护人资格，人民法院指定的监护人与被监护人的监护关系同时

未满两周岁的子女，一般应由母亲直接抚养；已满两周岁的子女，首先应由父母双方协商确定抚养义务，协商不成的可以提请人民法院根据实际情况，并按照最有利于未成年子女成长的原则进行判决。 已满八周岁的子女，属于限制民事行为能力人，应当尊重其意愿。无论

单胎顺产者,给予产假98天,其中产前休息15天,产后休息83天。难产者,增加产假15天;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加产假15天。98天产假女员工生育享受不少于98天的产假,包括15天的预产假。

女职工产检假的规定：怀孕第1—6个月，可享受1天假期，用于妊娠确认，申请生育指标，以及生产培训等。 怀孕第6和第7个月，每个月可享受1天假期。怀孕第8个月，可享受2天假期。怀孕9个月以上，可享受4天假期，但其中2天已包括在预产假中。

一、文职人员结婚规定 结婚需要符合下列条件： 1.达到法定婚龄； 2.结婚是双方自愿的； 3.双方不是直系血亲和三代以内的旁系血亲； 4.双方均无配偶。 二、无效婚姻的情形有哪些 在婚姻中无效婚姻的情形有： （一）重婚； （二）有禁止结婚的

违约金可双方当事人自行约定，没有约定的从其法定。合同双方当事人可以在合同条款中载明一定数额的违约金，还可以在合同条款中载明约定违约金的计算方法。合同违约金的数额不得超过违约方订立合同时可以约见或应当预见因违约造成的损失30%。

根据《中华人民共和国刑法》第三百九十七条的规定，国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守的处罚标准；造成公共财产、国家和人民利益重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。国家机