更新时间:2022.12.10
开设赌场罪一般以赌资数额、参赌人数和组织赌博次数等,作为量刑情节的轻重。因为主犯开设赌场的赌资数额、参赌人数和组织赌博次数等不清,不好判断主犯的刑期,从犯也很难判断具体的刑期。但赌场中的所谓“工作人员”,一般系从犯,大致可以判断为三年以下有
诈骗案件中共同犯罪的量刑需根据犯罪嫌疑人在该案中的地位、作用和非法所得数额等情节依法处罚。诈骗罪,是指以非法占有为目的,使用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。通常认为,该罪的基本构造为:行为人以不法所有为目的实施欺诈
诈骗公司离职的员工涉嫌诈骗的,并且在追诉时效内的,应该要追究刑事责任,犯罪事实清楚、证据充分的,可以判处有罪。 不过要首先确认离职员工是否知情,即是否了解公司在进行诈骗,如果知情才算从犯,即使离职也是要承担刑事责任,反之就不行。
公司集资诈骗,员工如果知情并参与的需要负责任。集资诈骗罪的法定量刑是:数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期
公司诈骗员工取保候审最长不得超过十二个月。取保候审是一种责令其提出保证人或交纳保证金,并出具保证书,以保证随传随到的一种刑事强制措施。对于公司诈骗员工取保候审的具体时间要根据案件的具体情况而定。
公司集资诈骗员工能辩护。员工可以选择委托辩护、自行辩护、申请法律援助进行辩护。公司集资诈骗的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,可以并处罚金。
诈骗公司离职的员工涉嫌诈骗的,并且在追诉时效内的,应该要追究刑事责任,犯罪事实清楚、证据充分的,可以判处有罪。 不过要首先确认离职员工是否知情,即是否了解公司在进行诈骗,如果知情才算从犯,即使离职也是要承担刑事责任,反之就不行。
公司诈骗员工拿提成的处理方式如下: 1、公司诈骗员工拿提成有责任。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为; 2、诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数
诈骗公司,离职员工如果知情并参与了诈骗行为,会被处罚。数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒
公司突然辞退员工应当支付经济补偿金。 1.根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
公司倒闭的,需根据员工的实际工作时间和月工资数额来赔偿员工。具体的赔偿办法为: 1、员工在公司工作每满一年的,给予一个月工资的经济补偿; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算,给予一个月工资的经济补偿; 3、不满六个月的,给予半个月工资的经
公司被收购,员工劳动合同,双方都应当履行相应的义务。根据相关法律规定,收购后的公司若是违法解除劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。公司收购应当进行变更登记。