更新时间:2022.01.08
日工资计算的两种方法: 1.每月按平均法定工作天数21.75天计算。 日工资=月标准工资÷21.75 21.75天是按全年365天减去104个公休假日,再除以12个月计算求得。 在这种计算方法下,公休日、法定节假日缺勤不计算为缺勤天数。 2
年休假计算方法: 1、年休假计算按工作年限算。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、已满10年不满20年的,年休假10天; 3、已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。单位根据生产、工作的具体情
1、累计工作已满1年不满10年的,可享有5天年假; 2、连续工作已满10年不满20年的,可享有10天年假; 3、连续工作已满20年的,可享有15天年假。 需要注意的是,用人单位不能安排年假的,则应按法定假日计算三倍加班费。
税负也称为税收负担率,是应交税费与主营业务收入的比率。税负率=应交增值税/销售收入×100%。 也就是税负率=本年累计应纳税额/本年累计应税销售额(不含税)×100%。税负高说明企业效益好,利润高,企业管理规范,市场竞争力强。
个人所得税专项附加扣除具体包括六个项目: (1)子女教育按照每个子女每年12000元(每月1000元)的标准定额扣除,父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除,也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除。 (2)继续教育属于学历(学位
根据我国劳动法、劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知以及相关法律法规的规定,员工的加班费用计算方式如下:一、如果是工作日加班,计算方式为:月工资标准除以(月计薪天数21.75乘8小时)乘150%;二、如果是休息日加班,计算方式为:月工资
交强险的计算方式:交强险最终保险费=交强险基础保险费×(1+与道路交通事故相联系的浮动比率)。被保险机动车没有发生道路交通安全违法行为和道路交通事故的,保险公司应当在下一年度降低其保险费率。此后年度内被保险机动车仍然没有发生道路交通安全违法
(一)基础养老金,等于退休上年度社会平均工资×(1+本人的平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。 (二)个人账户养老金,计算较为简单。等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
(一)连续医疗期的计算方法:实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月,五年以上的为六个月。实际工作年限十年以上,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十
根据税法规定,房产税的计算方法有以下两种:(一)按房产原值一次减除30%后的余值计算。其计算公式为:年应纳税额=房产账面原值×(1-30%)×1.2%(二)按租金收入计算,其计算公式为:年应纳税额=年租金收入×适用税率(12%)以上方法是按
刑期计算方法有:管制的刑期,拘役的刑期,有期徒刑的刑期,从判决执行之日起计算。死刑缓期执行的期间,从判决确定之日起计算。死刑缓期执行减为有期徒刑的刑期,从死刑缓期执行期满之日起计算。附加剥夺政治权利的刑期,从徒刑、拘役执行完毕之日或者从假释