更新时间:2022.10.28
需要具体情况具体分析。在工作时间因工作原因受到事故伤害导致受伤的,在治疗伤情相对稳定后,确实存在残疾影响劳动能力的,进行伤残鉴定。等鉴定结果出来后,根据鉴定的等级进行相应的赔偿,工伤赔偿标准为:一级伤残补助金为27个月的本人工资;二级伤残为
工伤赔偿标准:医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费:由统筹地区人民政府规定。交通、食宿费:到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。康复治疗费:须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险
一般工伤赔偿多少,需要先向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。工伤赔偿的主要赔偿:医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、护理费、劳动能力鉴定费、伤残津贴、伤残补助金、终止或者解除劳动合同时享受的一次性医疗补助金。因工死亡的,
工地骨折赔偿需要看伤残等级 1、医疗费,治疗工伤所需费用 2、经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议,并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。具体办法由国务院劳动保障行政部门分别会同国务院卫生行政部
具体数额视伤情和具体花费而定。应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
工伤十级伤残赔偿多少应视具体情况而定,一般来说职工因工致残被鉴定为十级伤残的,可以领取一次性伤残补助金,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金的标准为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工
目前,工伤死亡的赔偿一般在70-80万之间。而且工伤死亡的赔偿金一般是来自于用人单位给公职人员缴纳的工伤保险赔偿,但如果确定用人单位没有给职工缴纳工伤保险,那么这个赔偿金额就是用人单位自己出。
工伤伤残等级鉴定标准一共包含十级,每一级所对应的赔偿标准也是不同的。但是通常来说赔偿标准包括:医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费等。
工伤出现的时候如果是比较轻的话,可以要求企业进行一点赔偿,如果是比较重的话就要进行工伤认定,然后来确定赔付多少钱。骨折需要工伤赔偿的,需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。
职工因工致残被鉴定为9级的,一次性伤残补助金为9个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体的费用以个人的实际情况和当地的政策
工伤死亡赔偿标准如下:劳动者因工伤事故死亡后,其亲属可以依法从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金,供养亲属抚恤金依据死者生前工资的一定比例分发给其生前负责主要生活来源、无劳动能力的亲属。配偶每月40%,其他亲属每