分包合同约定的免责条款有效吗？

1、合同权利义务消灭，未履行的合同义务不再履行； 2、合同附随义务发生，并进入履行阶段； 3、合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实作用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务； 4、合同终止后，当事人的特定权利和合同的特定条款仍然有

合同手写添加条款有效，只要是双方共同协商的条款。但应当是双方的合同上都有相同条款才行。变更合同，不建议在合同补充条款上手写、盖章，最好的解决方式是签署一个补充协议，这样更能保障双方的权益。

一、定金合同的成立条件： 定金合同是实践合同，只有定金交付另一方当事人接受后，定金合同才成立。 二、定金合同想要生效必须具备以下条件： 1、定金合同成立。 2、当事人具有相应的民事行为能力。 3、意思表示真实。 4、定金合同的内容和形式不得

交强险免责条款包括以下几点： 1、驾驶人未依法取得驾驶资格； 2、驾驶人醉酒驾车； 3、被保险机动车被盗抢期间肇事； 4、被保险人故意制造交通事故。

合同手写的符合法定有效条件就是有效的，法定有效条件有：合同当事人是具有相应的民事行为能力人；当事人签订合同是真实的意思表示；合同的内容不得违反法律法规；合同符合法定形式；法定其他有效条件。

担保合同不能约定独立效力。担保合同包括抵押合同、质押合同等具有担保功能的合同。担保合同是主债权债务合同的从合同，不能独立于主合同而存在。因此当事人不能约定担保合同的独立效力。

打伤打残不用负责的约定无效。 人的生命健康权是受法律保护的，“打伤打残不用负责”的约定违法了法律的规定，是无效。

合同中的免责条款可能有效，也有可能无效，主要看合同是否符合生效的要件而定，例如免责条款造成对方人身伤害的，是属于无效的情形。 根据法律规定，合同中的下列免责条款无效： (一)造成对方人身损害的; (二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

合同生效后一周不退还货款的约定是有效的。买受人怠于通知的，视为标的物的数量或者质量符合约定。 法律规定当事人约定检验期间的，买受人应当在检验期间内将标的物的数量或者质量不符合约定的情形通知出卖人。

劳动合同意定条款有试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。劳动合同必备条款包括： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (

在探望协议中约定违约金条款不具有法律效力。

借款人按照合同约定的期限向借款人返还本金，是借款合同中借款人最主要的义务之一。如果合同当事人在借款合同中对返还本金的期限作了明确的约定，则借款人按照合同约定的期限返还借款实属无疑；如果合同当事人在借款合同中对还款期限没有约定或者约定不明，当

如果劳动合同里约定管辖条款没有法律依据，则无效。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）》第八条规定，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。 劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层