侵占职务要交哪些证据

一情况五年以下有期徒刑或以上有期徒刑。我国法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

职务侵占8万可能是要交罚金的，如果不交纳罚款的处罚就会比较严重。

职务侵占8万可能是要交罚金的，如果不交纳罚款的处罚就会比较严重。

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行

职务侵占罪的定义是这样的：公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪。行为人犯本罪的，一般应处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

能构成职务侵占罪主体的职务是： 1.股份有限公司、有限责任公司的董事、监事； 2.除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人； 3.集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工，国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有

构成职务侵占罪的主体是： 1、股份有限公司、有限责任公司的董事、监事； 2、除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人； 3、集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工，国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工

对于职务侵占罪的规定有：《刑法》规定，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

职务侵占属于侵犯财产权利的犯罪，是结果犯。

职务侵占罪的对象有： 1、公司、企业或者其他单位的财产，包括所谓的动产和不动产动产，不仅指已经在公司、企业和其他单位占有和管理下的资金，还包括本单位有权占有但未占有的财产，如公司、企业或其他单位的债权； 2、就财产形式而言，犯罪对象包括有形

职务侵占需在职。职务侵占罪的主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

企业职工构成职务侵占罪的有： 1、将交付管理、经手、使用的财物据为己有； 2、本公司、企业人员互相勾结，监守自盗； 3、虚构事实，隐瞒真相，骗取本企业财物； 4、员工因为薪酬纠纷等原因而擅自截扣公司款项。

职务侵占是《中华人民共和国刑法》第二百七十一条。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单