更新时间:2022.06.16
快退休的人一般不可以被辞退。如果员工违反规定,但劳动者在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行
在实行计划生育之时,为了符合国情政策,确保一个家庭只能生育一个子女,若不再生育的可以办理独生子女光荣证,到了退休的时候就可以领取独生子女补贴。
养老保险参保人死亡的,养老金账户余额可以做为遗产由其子女或其他法定继承人继承。如果参保人员退休前死亡的,想要继承养老保险个人账户,那么就首先要办理死亡手续,死亡手续办理完成后,相应的其个人账户储存额和建立个人账户前个人缴费部分的本息一次性支
要看个人的具体情况,性别以及从事的职业不同,退休年龄均有不同。中国的法定退休年龄是男性六十岁,女性干部五十五岁,女性工人五十岁。如果是从事井下、高空、高温、重体力劳动和其他有害健康工作的职工,男性五十五岁,女性四十五岁,连续工作的年限或者工
私企工作如果为缴纳了社保费用并且累计超过十五年,到退休年龄就直接去社保中心办退休手续。如果私企没给缴纳社保费用可以申请为补缴,如果累计社保缴费不够十五年是办不了退休的,可以去社区中心咨询下,去补交一定年限的社保费用,也可继续工作一定时间并继
现在到退休年龄保险不到15年的,也可以退休。劳动者达到退休年龄后,缴纳的社会保险未到15年的,也可以退休,在退休时,可以缴费至满十五年,然后按月领取相应的基本养老金,不愿意缴满15年的,也可以转入新型农村社会养老保险,或者城镇居民社会养老保
养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。 养老金=基础养老金+个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休
应该分情况讨论,参保满了15年的养老保险,那么自己还没有到达法定退休年龄,也不打算再缴纳养老保险,这种情况是完全可以的,因为这种情况只需要等到法定的退休年龄之后去办理退休手续就可以了,但如果办理提前退休的话,正常来讲你的养老金在你办理完退休
社保缴费基数为3000的话,退休后每月可领到的养老金3000元15%3000元8%1210÷10元。公式为:基本养老金基础养老金个人账户养老金过渡性养老金。而(3000元8%1210÷120)为个人账户养老金,(3000元15%)为基础养老