更新时间:2022.09.15
如果是在上下班途中发生的交通事故,职工负主要责任不能认定为工伤。如果职工在单位从事驾驶员工作,在用人单位安排下驾驶单位的车辆执行工作任务时发生交通事故,无论驾驶员本人在事故中负主要责任还是次要责任,都应当认定为工伤。
交通事故责任各半是否能算工伤需要根据以下情况而定: (1)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (2)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工
交警无法认定事故责任的,视为没有责任或者是全部的责任,被认定为工伤。国家对于工伤是有规定的,如果是在工作期间内,受到交通事故伤害,那么便符合工伤申请条件,可以依照工伤认定程序进行认定。一般交警无法认定事故责任的,都是现场没有凭证的,会被认为
民事责任有: 1、履行责任。履行责任是指责任人履行原债务的责任; 2、返还责任。返还责任是指以返还利益为内容的责任; 3、赔偿责任。赔偿责任是指以赔偿对方损害为内容的责任。 债务不履行的民事责任和侵权的民事责任。根据民事责任的原因,民事责任
监事有以下责任: 1、检查公司财务; 2、监督董事、高级管理人员执行公司职务的行为,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免建议; 3、董事、高级管理人员的行为损害公司利益时,要求董事、高级管理人员纠正; 4
1.根据民事责任发生的原因,民事责任可分为债务不履行的民事责任与侵权的民事责任。 2.根据民事责任的内容,民事责任可分为履行责任、返还责任和赔偿责任。 3.根据承担民事责任一方当事人之间的关系,民事责任可分为按份责任与连带责任。 4.根据民
交通事故责任认定无责的有误工费。如果无责一方有工作,因交通事故受伤影响工作的,是有误工费的。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。
以下情形不得认定为工伤或视同工伤:在工作时间和工作场所内,非因工作原因、履行工作职责受到伤害的、突发疾病抢救无效在48小时后死亡的;因工外出期间从事个人活动受到伤害或发生交通事故但本人负主要责任或全部责任的;自残或者自杀的;见义勇为的;故意
追究刑事责任的意思就是说可能承担五种责任。具体如下: (1)管制,期限为3个月以上2年以下,数罪并罚不得超过3年; (2)拘役,期限为1个月以上6个月以下,数罪并罚不得超过1年; (3)有期徒刑,期限为6个月以上15年以下,数罪并罚不得超过
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意
刑事责任是指犯罪人因实施犯罪行为应当承担的法律责任,按刑事法律的规定追究其法律责任,包括主刑和附加刑两种刑事责任。主刑,是对犯罪分子适用的主要刑罚,它只能独立使用,不能相互附加适用。主刑分为管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑分为罚
交通事故责任认定书的内容包括交通事故的基本事实、形成原因和当事人的责任。公安机关交通管理部门应当根据交通事故当事人的行为对发生交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人相互之间的责任。