那么国家赔偿起诉期的时间规定是多久呢？

起诉离婚时间要三个月。起诉离婚有两种时间方式： 1、一种是简单程，简易程序从立案之日起至判决出来，三个月内； 2、另一种是普通程序，普通程序在六个月内。 在这两个时间范围内，交货时间不包括在内，因此通常可能有更多或更短的时间，这取决于当地法

起诉离婚需三到六个月时间。有特殊情况的除外。根据相关法律规定，人民法院需在立案之日起六个月内审结适用普通程序审理的案件，有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月，还需要延长的，报请上级人民法院批准。适用简易程序审理案件，应当在立

根据我国法律规定通常一审期限按照简易程序需要三个月，按普通程序算期限是六个月，二审期限是三个月，合起来一个离婚案件从头到尾少则3个月，多则9个月。

国家赔偿律师事务所是指国家赔偿案件当中可以委托律师代理，人民法院在民事诉讼、行政诉讼过程中，违法采取对妨害诉讼的强制措施、保全措施或者对判决、裁定及其生效法律文书执行错误，依法应由国家承担赔偿责任。

国家赔偿法规定的赔偿方式有： 一、支付赔偿金。 二、返还财产。 三、恢复原状。 四、其他赔偿方式。其他赔偿方式主要指消除影响、恢复名誉、赔礼道歉。

国家规定工资的发放时间是按月发放，具体发放时间由用人单位与劳动者约定，遇节假日或休息日应提前在最近的工作日支付，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

1、惩罚性原则。指赔偿额度标准对侵害主体应具有惩罚性。 2、补偿性原则。指赔偿额以能够弥补受害人所受的实际损失为限。即支付赔偿费用是为了使受害人恢复到受到侵害之前的状态。 3、慰抚性原则。

能否休护理假，取决于是否晚育及各自所在省份的规定。大多数省份《人口与计划生育管理条例》中都规定了晚育者丈夫休护理假的时间，一般在3到30天左右，如《上海市人口与计划生育条例》规定晚育妇女除可享受规定的产假外，还可享受晚育假30天，其配偶享受

没有具体规定，每月至少支付一次工资即可。我国相关法律规定，工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资，在符合法律规定的前提下，劳动者和用人单位可自行约定工资发放时间。

《行政诉讼法》中规定的起诉期限，一般是六个月；但是当事人如果先向行政复议机关申请复议，再提起行政诉讼的，起诉期限是十五日，从当事人收到复议决定书之日起计算。

小时工即为《劳动合同法》中提及的非全日制用工。是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

按照国家规定一个月的工作日是21.75天。一年的法定工作日为:365天/年-104天/年法定工休日-10天/年法定节假日=251天;每一个月法定工作日为:251天/年法定工作日÷12个月=20.92天

起诉离婚需要的时间：人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月;还需要延长的，报请上级人民法院批准。