更新时间:2021.11.03
违约可以协商解除合同,双方协商一致可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件,解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同,当事人解除合同不影响合同中违约条款的履行。一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补
单方面解除合同,如果没有合同约定或法律依据的支持,属于违约。合同解除有约定解除和法定解除两种。 一、当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。 二、有下列情形之一的,当事人可
附期限合同未生效时,违约条款也不生效。附期限合同的如果附的是生效期限,则期限届至时合同就生效;如果附的是终止期限,则期限届至时合同就会失效。
违法来源的资金借款合同无效。根据法律规定,违反法律、行政法规的强制性规定的合同为无效合同,将违法来源的资金出借给他人的行为属于违反法律强制性规定的行为,所以该借款合同不具有法律效力。
合同解除后,当事人能否主张违约责任应分情况而定: 1.当事人协议解除合同的,不论解除原因是什么,也不论当事人是否有违约行为,当事人是否应该向他方当事人承担支付违约金、赔偿损失等违约责任,应由当事人自行协商确定。 2.因不可归责于任何一方当事
买卖合同货款约定复利违法。出借人不得将利息计入本金谋取高利。审理中发现债权人将利息计入本金计算复利的,其利率超出规定的限度时,超出部分的利息不予保护。
已经赔偿违约金合同满足下列条件就是有效的:行为人具有相应的民事行为能力;行为人意思表示真实;违约金合同的内容符合法律规定和行政法规的强制性规定;违约金合同的内容符合公序良俗;法定其他有效条件等。
合同有违法条约无效。 如果能确定合同内容本身就违法的话,那么合同本身就是一份无效的合同,不受法律的保护。 根据相关法律的规定,违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是,该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。 违背公序良俗
合同违约方在一定条件下是了可以解除合同的。首先,违约方有权和对方协商解除合同;其次,合同存在法律上或者事实上不能履行或者债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高等情形,违约方有权请求解除合同。法律其他规定等。
签订劳动合同后,用人单位与劳动者协商一致的,劳动者可以辞职,不需要支付违约金,但需提前一个月书面通知用人单位即可。 《劳动合同法》第三十六条:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
可以。成立未生效的合同违约方可以解除,但需要和合同另一方协商一致。 我国法律规定,当事人协商一致,可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。 根据相关法律规定,当事人协商一致,可以解除合同
单方解除合同算违约,要承担违约责任,违约责任承担方式包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。但如果是因为出现约定可以解除合同或者法定可以解除合同的事由而单方解除合同的,不属于违约。