集体合同中有什么情况下可以变更或者解除

合同解除，分为协议解除和法定解除。 法定解除事由有，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： (一)因不可抗力致使不能实现合同目的； (二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； (三)当事人一方迟延履行主

下列情形下合同可以变更或撤销： 1、因重大误解订立的； 2、签订合同时明显不公平的。 一方以欺诈、胁迫或者利用他人的危险，使对方违反真实意义订立的合同，受害方有权要求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有

在下列情况下合同可以解除： 1、当事人协商一致解除合同； 2、因不可抗力致使不能实现合同目的，当事人可以解除合同； 3、对于不定期合同，当事人可以随时解除； 4、法律规定的其他解除情形。

1、因不可抗力致使不能实现合同目的。 2、在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 3、当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行。 4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合

有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 1、因不可抗力无法达到合同目的； 2、履行期届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务； 3、当事人一方延迟履行主要债务，经催告后在合理期限内未履行； 4、当事人一方延迟履行债务或者

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单

合同的法定解除。 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履

根据我国合同法的相关规定，在当事人双方之间达成解除合同的合意、双方约定的合同解除条件成立或者出现法定的合同解除事由时，合同可以解除。法定解除事由包括因客观上存在着不能预见、避免和克服的情况而导致合同目的无法实现，或者有一方存在着迟延履行合同

合同解除的条件是： 1、当事人就解除合同达成一致； 2、发生法律规定的解除事由，例如当事人一方迟延履行债务致使不能实现合同目的； 3、发生了当事人约定的解除事由。

合同可以解除的情况有协议解除或法定解除。当事人协商一致解除合同的，合同解除；出现法定解除事由时，当事人一方可以向法院提出解除合同的申请；法律规定的其他情形等。

可以解除租赁合同的情形如下： 1、出租人未按时交付房屋，经承租人催告后在合理期限内仍未交付； 2、出租人交付的房屋不符合房屋租赁合同的约定，致使承租人不能实现房屋租赁的目的； 3、出租人已交付的房屋存在缺陷，危及承租人安全和健康的。

可以解除租赁合同的情形： 1、租赁物被司法机关或者行政机关依法查封、扣押； 2、租赁物权属双方具有有争议； 3、租赁物具有违反法律、行政法规关于使用条件的强制性规定情形； 4、出租人未按时交付房屋，经承租人催告后在合理期限内仍未交付。

劳动者可解除劳动合同的情形： 1、劳动者与用人单位协商一致的; 2、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的; 3、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的; 4、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 5、用人单位未及时足额