更新时间:2022.09.07
工伤死亡赔偿标准:1、丧葬补助:统筹地区职工上一年度六个月的月平均工资;2、供养亲属抚恤金:适用范围:为职工死亡时提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准:配偶每月40%,其他亲属每月30%,孤寡老人每月10%。总额不得超过因工死亡职工的工
工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿项目包含:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等,伤残等级不同,赔偿项目也不同。常熟
我国的工伤保险条例规定,一般来说,在工作期间,职工由于事故导致出现八级伤残的,通常可以享受收到以下补偿:八级伤残的,首先会从工伤保险基金按伤残等级支付一次性的伤残补助金,通常是十一个月的本人工资。劳动合同期满或员工提出解除合同的,那么单位会
芜湖工伤赔偿标准:治疗费、住院伙食补助费、外地就医的交通费和食宿费、康复治疗费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残津贴。伤残等级分为一级到十级,根据不同等级赔偿金额也不同。具体赔偿金额由芜湖人民
按伤残等级调整工伤人员一级伤残的每人每月增加135元,二级伤残的每人每月增加129元,三级伤残的每人每月增加123元,四级伤残的每人每月增加117元,五级伤残的每人每月增加111元。
职工被认定为工伤的,应当依法享受工伤保险待遇。具体包括:工伤医疗待遇、住院治疗期间的伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用等。工伤导致伤残的,应当根据对应的工伤伤残等级,确定应当享受的待遇。被鉴定为一级至四级伤残的,可以享受一次
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤事故中赔偿义务人给予受害者的赔偿
工伤没有十九级。根据《工伤保险条例》的规定,劳动者因工伤导致劳动能力受损的,可以申请劳动能力鉴定,而具体的劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。不包括19级伤残。如果劳动者不属于1-10级伤残,则无法享受对应的伤残补助等
因工受伤也就是工伤,赔偿标准如下: 1.医疗费。按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。 2.伙食补助费。由统筹地区人民政府规定。 3.生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不
一般工伤赔偿标准: 1、一次性伤残补助金,一级伤残补助金为本人工资乘27个月,二级伤残补助金为本人工资乘25个月,三级伤残补助金为本人工资乘23个月,四级伤残补助金为本人工资乘21个月; 2、伤残津贴,一级伤残津贴为本人工资乘90%,二级伤
工伤伤残赔付标准:一级至十级伤残的一次性伤残补助金标准分别为 27、25、23、21、18、16、13、11、9、7个月的本人工资;终止或者解除劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
河北工伤赔偿标准。具体如下:医疗费,从工伤保险基金支付;住院伙食补助费用,由昆山市政府规定;交通费和食宿费,由昆山市政府规定;停工留薪期间工资补偿,一般不能超过十二个月,由所在单位按月支付;伤残补助金;一次性工伤医疗补助金等。一次性伤残补助
工伤意外赔偿的标准按照每个省份不同来看根据我国劳动法规定员工因公受伤,应根据保险条例的规定进行赔偿,首先要赔偿员工医疗费,住院伙食补助费,交通费,住宿费等,如果员工受伤程度达到残疾,赔偿费用中应含有康复治疗费,器具费等,还有护工费和伤残补助