毕业没签劳动合同可以吗？-未签劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

学生毕业后找到工作应该及时和单位签劳动合同，否则非常容易因为工作和面对单位的经验太少而被对方侵犯而让利益受到不应该有的损害，而毕业生在找工作的时候也应该秉持好基本对自己劳动关系权益保护的立场而坚持让单位开具合同。

律师普法

劳务合同没有毕业证可以签吗
不可以。我国相关法律规定，学生没有获得毕业证书之前是不可以与用人单位签署劳动合同的，但是为了保障自身权益，可以签署三方协议。如果用人单位违约，也需要承担相关法律责任。

2020.06.14 577
没毕业签劳动合同吗必须要签吗
没毕业签劳动合同不是必须要签，大学没毕业只要用人单位同意，是可以签订劳动合同的。

2020.06.03 177
没有签劳动合同没有毕业证有用吗
没毕业劳动合同如果依法订立的有效。法律禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，当事人与用人单位订立劳动合同，应当遵守法律、行政法规的规定，遵循自愿原则。

2020.03.30 143

专业问答

各位律师可以没毕业签劳动合同吗
没毕业就属于在校学生，而不是未领到毕业证的毕业生，不可以签订劳动合同。

2022-08-12 15,340
一般毕业多久可以签劳动合同?
一般毕业之后在用人单位参加工作的，就能立即签劳动合同，用人单位应当在用工之日起的三十日内及时与劳动者签订书面的劳动合同，否则需要向劳动者支付最多以十一个月为限的每月双倍工资。

2023-12-17 15,340
毕业生可以用劳动合同代替网签吗
网签和签订劳动合同的作用不一样，签订的时间段也不一样，完全不是一回事，一般大学生毕业后需要和用人单位签订三方协议，毕业生可以用劳动合同代替网签吗三方协议是需要网签的，而当毕业生与用人单位签订劳动合同后

2022-08-11 15,340
大学没毕业可以用人单位与我签劳动合同吗？
在当事人保留学生身份之前，公司与之建立的不是劳动关系，而是劳动关系。符合雇佣关系特征的，可以认定为雇佣关系。尚未取得毕业证的仍属于学生，不具备劳动法中签订劳动合同的主体资格，因此尚未取得毕业证的应届毕

2021-11-12 15,340

法律短视频

01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗
学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚

6,113 2022.05.11
00:52
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
劳动合同没签辞职是有赔偿的。未签劳动合同的双倍工资赔偿，与解除劳动关系原因没有任何联系。无论什么原因劳动者和单位的劳动关系终止，都可以主张双倍工资。如果劳动者主动提出离职的，那么不会获得任何补偿金。如果单位由于劳动者未上班，以旷工名义解除劳

6,251 2022.04.17
00:57
没签合同可以先付款吗
没签合同可以先付款。合同虽然没有签订，但另一方若已经履行合同义务，如已经付款，则该合同在符合，合同生效要件，不存在无效合同情形的情况下，该合同是有效的。合同生效的条件有三点，分别是： 1、行为人在缔约时具有相应的民事行为能力，合同作为民事法

2,372 2022.05.27

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