更新时间:2022.07.25
产假可以提前15天休。一般情况下,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。经过医院检查鉴定预产期提前的可以凭借相关证明提前休产假,安胎待产。
房子交付前一般提前30天通知验收,具体以购房合同约定的为准,法律未作强制性规定。开发商应当以书面形式通知购房者在约定时间内对房屋进行验收交接,购房者验收后双方签署房屋交接书。
1.小时工辞职,正常情况下提前一天两天尤可以了。因为小时工一般都没有签合同,都是临时的,只要给用户一个找小时工的时间就好了。 2.劳动者辞职需要提前30天履行告知义务。因为,现在所有用人单位与劳动者之间都是劳动合同关系,已经没有临时工和正式
劳动合同到期,用人单位或者劳动者提前一个月通知对方续签。劳动合同到期不续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形除外。
员工辞职要提前30天申请。劳动者提前三十日通知用人单位就可以辞职,无需经过用人单位的批准,如果用人单位不为劳动者办离职,或者克扣工资的,劳动者可以提起劳动仲裁。申请劳动仲裁具备以下条件: 1、申请人与被申请人是与本案有关联的劳动争议仲裁案件
产假可以提前15天休。女职工生育一般享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
一般换领身份证可以前往当地公安机关或派出所的户政窗口办理。需要注意的是,本地户籍与外地户籍办理身份证的地点可能会有所不同,详情可以咨询当地公安机关。
身份证提前三个月更换。更换事项具体如下: 1、换领新证件的,当事人应提交户口本、原身份证等材料,公安机关应当按照规定及时予以办理; 2、应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证; 3、身份证根据办理时不同年龄段,有
劳务合同辞职要提前一个月。用人单位没有与劳动者订立合同的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到劳动仲裁部门申请仲裁解决。 合同无效的五种情形是: 1、合同当事人没有缔约
身份证过期不是补办而是换领,一般提前三个月去申请换领。法律对身份证的换领时间未作明确的规定,但是为了避免身份证过期后,换领的身份证还未发放,当事人最好提前三个月去申请新的身份证。