办理住房公积金流程

住房公积金是企业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。公积金由用人单位根据职工名册办理个人开户，合计出需缴存的公积金总数到公积金中心指定银行交费，属于职工个人所有。

公积金的主要用途用来租房和购买、建造、翻建、大修自住住房。公积金的主要用途用来租房和购买、建造、翻建、大修自住住房。另外职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出

住房公积金的缴存基数计算公式为：职工住房公积金月缴存基数，就相当于职工上年工资总额除以、12职工住房公积金月缴存额。又等于职工个人住房公积金月缴存额、加上单位资助住房公积金月缴存额。单位职工个人住房公积金月缴存额相当于，职工住房公积金月缴存

住房公积金贷款的贷款年限与一手房和二手房以及用途都有关系。申请住房公积金个人购房贷款，一手房最长不超过30年，二手房最长不超过15年[竣工年限5年以内(含5年)的二手房，参照一手房标准执行];申请自住住房公积金个人建造、翻建、大修贷款，最长

提取公积金的方法有：无房户支付房租的，可以提取；与单位终止或解除劳动关系、账户已封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上且账户已封存的，可以提取；退休的，可以提取；享受最低生活保障的，可以提取；购买、建造、翻建、大修自住房的或偿还自住房按

住房公积金不一定需要连续缴纳。职工与单位解除劳动关系时，住房公积金处于封存状态。但是如果员工需要申请公积金贷款，需要连续缴纳6个月以上的住房公积金才能申请。而且公积金贷款后，他/她需要继续缴纳住房公积金，直到贷款还清为止。否则公积金贷款合同

离职住房公积金可以全部提取。可以。职工有下列情形之一的，可申请提取住房公积金。 （一）购买自住住房的，提供购房合同、协议或者其他证明； （二）购买自住住房的，提供建设、土地等行政主管部门的批准文件或者其他证明文件； （三）翻建、大修自住住房

根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴费基数的确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是在每月公积金上需要缴纳320元。 公积金的计算方式：个人和单位每月缴存公积金的数额=工资上

住房公积金缴存基数标准： 1、住房公积金基数计算方法：职工月平均工资总额计算口径按照职工月平均工资总额=职工本人年工资总额÷实际发放工资月数。职工本人的一年工资的总额是指，各单位在一年之内直接支付给本单位职工本人的劳动报酬总额。 2、职工住

住房公积金计提比例均不得低于职工本人上一年度月平均工资的百分之五，最高不能超过上一年度月平均工资的百分之十二。

住房公积金内转是职工改变所在单位其原企业名住房公积金，应转到新加入企业公积金帐户同原企业名公积金帐户。 职工新加入企业核算单位立公积金帐户并出示住房公积金迁移户证实，由调企业依据职工住房公积金帐户，帐户账户余额填风格四联住房公积金迁移通知单

事假期间，用人单位不需要缴纳住房公积金，会减少；但产假、婚丧假、护理假等法定假期不影响住房公积金的缴纳，不会减少。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

住房公积金最低标准是职工上一年度月平均工资的5%。住房公积金缴费标准由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。