更新时间:2022.04.29
七级伤残的受害人的治疗费用达到了40万以上,则可以主张40万的赔偿的。根据我国《民法典》的相关规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
20-30万左右,工伤待遇包括:医疗费,住院伙食补助费,护理费,一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),一次性伤残就业补
十级伤残是根据当年的平均工资计算的,具体赔偿标准如下: 例如2551为平均工资,实际计算时需按照当年市平均工资计算。 1、一次性伤残补助金 6个月,由社保机构支付。赔偿基数 2551元×6个月= 15306元。 2、劳动合同期满终止,或者职
具体金额应当根据实际情况确定。被鉴定为八级伤残的职工,可以领取一次性伤残补助金,标准为11个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助
通过《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》鉴定为四级伤残的只能是由于工伤导致的伤残,赔偿是依据当事人的工资标准来确定的。具体赔偿有:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:四级伤残为21个月的本人工资;从工伤保险基金按月支付
伤残六级赔偿的主要项目有医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。其中一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资;一次性伤残就业补助金,标准为为本人工资的62%。
九级伤残的赔偿项目一般包括: 医疗费:对于医疗机构意见或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。 残疾赔偿金:以受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入为标准 精神损害抚慰金: 误工费:
七级伤残是否能赔40万需要是情况而定,当事人伤残的可以获得医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入、赔偿辅助器具费和残疾赔偿金等赔偿。
具体赔偿金额需要根据当事人的伤残具体情况决定。九级工伤可以享受工伤医疗待遇,九级伤残补助金为9个月的本人工资;住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;住院伙食补助费、交通、食宿费;护理费;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除
一般情况下,要根据本人工资以及省、自治区、直辖市人民政府规定的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。九级伤残一般从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动