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更新时间：2022.11.26
如果女职工有法律规定以下情形的，用人单位可以解除劳动合同，并不支付经济补偿金： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者同时与其他用人单位建立
关于孕妇赔偿的规定：在女性职工处在孕期的，用人单位此时解除劳动合同的，需要支付双倍的经济补偿金，也就是辞退员工才需要赔偿，没有辞退员工的，不需要赔偿。
非法借贷是不受法律保护的。一般来讲，当事人订立﹑履行合同，约定相互间的权利义务，主要涉及当事人之间的权益，原则上国家权力不得加以干预。但是，当事人通过合同确定的民事法律关系，有时会涉及社会经济秩序﹑社会公共利益及社会公德，因此，对于扰乱社会
转继承的法律依据包括： 1、遗产继承开始后，继承人没有明确表示放弃继承与遗产分割前死亡的，其继承遗产的权利转移给他的合法继承人； 2、转继承既可适用于法定继承，也可以适用于遗嘱继承。
劳动关系与劳务关系的区别包括： 1、主体不同； 2、关系不同，劳动关系中形成的是管理与被管理、监督与被监督、指挥与被指挥的隶属关系；劳务关系是平等主体依据双方约定所形成的一种财产关系，不存在人身的隶属性； 3、关系的稳定性不同。
接受遗赠的话，继承人要在规定的时间内明确表示自己会接受这份遗产，如果没有作出表示就可以认为放弃接受遗产了。继承的遗产只能是自然人死亡时遗留的个人合法财产。
劳动者与用人单位未签定劳动合同，但是存在事实劳动关系的，该劳动关系受法律保护。但是双方之间的权利义务未以书面形式明确约定，容易引发纠纷，存在较大法律风险。
未取得医生执业资格的人非法行医，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;严重损害就诊人身体健康的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;造成就诊人死亡的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。
《民法典》规定法律对数据以及网络虚拟财产的保护有规定的，依照其规定。网络虚拟财产也被称为虚拟财产，是一种能为人所支配的具有价值的权利，是财产在网络虚拟空间的表现形式。
可以不接受，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上
担保无效的法律后果：行为人因该担保而取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿；以及债务人、担保人、债权人有过错的，应当根据其过错各自承担相应的民事责任。
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