怎样认定职务侵占罪-律师图文普法

职务侵占罪怎么样判缓刑

职务侵占罪是否能够适用缓刑，需要职务侵占罪的犯罪人、犯罪情节以及量刑情节都符合缓刑适用条件，同时，还不能是累犯或犯罪集团的首要分子。所以，职务侵占罪可以缓刑，但只是可以适用缓刑，并不是一定能适用缓刑。缓刑，不是刑罚的种类，只是刑罚执行的一种

2021.10.14 77

职务侵占怎么样辩护无罪

职务侵占罪怎么辨护可无罪有以下情形的，可以做无罪辩护：一、被告不具有主观要件：能够证明犯罪嫌疑人或者被告人不具有主观直接故意。二、被告不是犯罪主体：可以证明本案的犯罪嫌疑人或被告人不属于职务侵占罪主体要件中特殊的主体范围。三、被告犯罪

2020.07.03 434

职务侵占罪是怎样量刑的

对职务侵占的量刑是，如果数额较大的，对行为人处五年以下的有期徒刑或者拘役；如果数额巨大的，对行为人处五年以上的有期徒刑，还可以并处没收财产。

2020.05.24 114

职务侵占罪中如何认定共同犯罪

行为人与公司、企业或者其他单位的人员勾结，利用公司、企业或者其他单位人员的职务便利，共同将该单位财物非法占为己有，数额较大的，认定为职务侵占罪共犯。

2020.11.19 185

侵占罪，是指以非法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。侵占罪的认定标准如下： 1、本罪所侵害的客体是他人财物的所有权。本罪的犯罪对象为他人的交给自己保管的财物、遗忘物和埋藏物。

2020.03.22 103

职务侵占罪未遂怎样量刑

1、职务侵占罪未遂一般判刑如下：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。对于未遂犯，可以比照上述量刑规则从轻或者减轻处罚。

2020.08.10 87

职务侵占罪应该怎么样判

犯职务侵占罪的，根据《刑法》第二百七十一条规定：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪，是指公司、企业或

2021.03.14 86

职务侵占罪应该怎样处罚

职务侵占罪的处罚标准： 1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务

2022.04.15 161

职务侵占罪未遂怎样判刑

1、职务侵占罪未遂一般判刑如下：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。对于未遂犯，可以比照上述量刑规则从轻或者减轻处罚。

2020.05.17 129

50万职务侵占罪会怎样判

50万职务侵占罪怎么判，可根据《刑法》有关规定和我国司法实践经验进行，具体如下： 1.职务侵占50万是属于数额较大的情形，根据《刑法》与我国司法实践经验，人民法院可以处五年以下有期徒刑或者拘役。 2.在提起公诉前如实供述自己罪行、真诚悔罪、

2021.04.14 148

职务侵占罪怎样进行取证

职务侵占罪进行取证主要是针对这些犯罪嫌疑人的身份、取得占有财物的方式等，包括物证、书证，证人证言，犯罪嫌疑人供述、受害人陈述、勘验笔录、视听资料等能证明案件的事实经过的证据。

2020.08.31 134

侵占罪的认定是怎样的

侵占罪的认定是： (一)拒不退还、拒不交出的前提条件：权利人的请求。 (二)拒不退还、拒不交出必须是侵占行为人作出的，这是本罪的必备要件。拒不退还、拒不交出是能为而不为。拒不退还的形式，可以是明示的方法，亦可是默示的方法。

2020.09.18 153

职务侵占罪和侵占罪怎么区分

首先职务侵占罪和侵占罪的犯罪主体不同，职务侵占罪的主体只能是公司、企业或其他单位中主管、管理、经手本单位财物的人员，而后者的主体是持有他人财物的人员。其次，职务侵占罪和侵占罪的犯罪的客观表现不同，职务侵占罪是利用职务上主管、管理、经手本单位

2020.11.29 115