如何办理企业法人变更变更劳动合同证明

单位单方变更劳动合同劳动者可以主张劳动合同无效，或者要求用人单位支付经济补偿金。

法律规定应当书面变更劳动合同内容，但实践中口头变更也受到法律保护，但为了避免日后发生争议，建议最好采用书面形式变更。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

法律规定应当书面变更劳动合同内容，但实践中口头变更也受到法律保护，但为了避免日后发生争议，建议最好采用书面形式变更。 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。

根据我国法律的规定，公司的法定代表人是可以进行变更的，变更法定代表人的时候需要到工商管理部门进行备案登记。公司法人与名称变更后劳动合同不需要更改。

企业分立合并后可以变更劳动合同，法律并未强制规定需要变更合同。我国法律规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同

原公司的债权债务应该由变更后的公司全部承担。一人有限公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，对公司债务承担连带责任，一人公司法人变更的，如果不能证明公司财产独立的，对变更前公司债务承担连带责任。

变更公司法人需按以下规定办理： 《中华人民共和国公司登记管理条例》第二十六条规定，公司变更登记事项，应当向原公司登记机关申请变更登记。 未经变更登记，公司不得擅自改变登记事项。 第二十七条规定，公司申请变更登记，应当向公司登记机关提交下列文

办理法人变更登记的，有5个步骤。分别是：1、工商局领公司变更登记申请表，并填写；2、到工商局变更营业执照；3、带着企业代码证变更表格，加盖公章，公司变更通知书，营业执照等，办理变更组织机构代码证；4、到税务局办理税务登记证变更；5、到基本户

公司变更法定代表人的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记，并提交下列文件、证件： 1、法定代表人签署的《公司变更登记申请书》，由新任或原法定代表人签名。 2、企业申请登记委托书。 3、经办人身份证明，复印件1份，验原件。

公司变更法人的，有4个步骤。分别是：1、先在公司注册地的工商局网站，预约变更法人；2、接着从公司注册地的工商局网站下载信息，如实填资料；3、当事人还要带着相关的材料到工商局领取预约号码，提交材料；4、对材料无疑义，或者补充资料已通过审核的，

公司法人变更的，有4个步骤。分别是：1、到公司注册地所管辖的工商部门办理执照变更，受理后5到10个工作日后领取新法人代表的执照；2、到质量监督管理局，办理企业组织机构代码证变更。受理后的2到3个工作日领取；3、到税务部门变更登记证；4、变更

法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。 法定代表人与公司法人在内部关系上也往往是劳动合同关系，故法定代表人属于雇员范畴，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

一方是不能变更合同的。合同变更的必要条件是协商一致进行变更。变更后，合同当事方应当受到变更后合同的约束。当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。