更新时间:2023.02.09
根据最新刑法修正案十一,职务侵占罪最新解释为,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,
职务侵占罪在数额上,没有明确的数字规定。但是参照最高人民法院发布的有关解释,职务侵占的数额较大,规定了为五千到两万元的选择幅度内,在数额巨大的情况,把10万元作为了数额巨大的起算点,各地区不同的经济发展情况,具体的数额还会有一些差异。发达的
职务侵占罪的立案标准:必须是利用自己职务上的便利,发生了侵权行为,并且构成了一定的数额才可以立案。职务侵占罪的客体是公司、企业或者其他企事业单位的财产所有权,其客观要件主要表现为利用自己职务上的便利。总体来说职务侵占是指利用自己的地位为形成
1.达到数额较大起点的,可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。2.达到数额巨大起点的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。
犯职务侵占罪的,根据《刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。职务侵占罪,是指公司、企业或
职务侵占罪的认定标准如下: 1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员; 2、本罪主观上是故意的; 3、本罪侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 4、本罪客观上表现为利用职务上的便利,侵占本单位财产,数额较大。根据《中华人民共
职务侵占罪的举证如下: 1、取得有关受害单位的企业登记资料和劳动合同,确认犯罪嫌疑人的职务和身份证据,确定犯罪主体; 2、犯罪嫌疑人占有的财产是否是利用职务便利的证据材料; 3、转移财产账目等有关犯罪对象和数额的证据,由司法会计审计部门作出
职务侵占罪的处罚标准如下: (1)公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产; (2)国有公司、企业以及其他单位从事公务
根据犯罪行为人犯罪数额的不同,刑期不同。构成职务侵占罪,数额较大的,应当处以三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。但具体的量刑还需要综