赔偿协议签订后未履行怎么办

当事人之间签订的工伤赔偿协议，虽然不具有法律强制执行力，但此时符合法律规定的条件，则也是具有法律效力的，因而也会对当事人产生约束力。所以要是工伤赔偿协议不履行的话，则另一方可以向法院提起诉讼，追究对方的法律责任。

交通事故赔偿协议不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼，由人民法院立案受理后，按照法定程序审理，最后出具民事判决书或者裁定书，对判决书或者裁定书不服的，当事人可以提起上诉。

可以要求当事人继续履行合同，或者要求对方当事人支付违约金，赔偿损失等。

如果一方不履行交通事故赔偿协议，则另一方可以向人民法院提起民事诉讼。起诉应当向法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

事故当事人在公安交警部门主持调解当中达成的损害赔偿调解协议，属于民事合同的性质，具有合同的法律效力，当事人应当依法履行该调解协议。依照法律规定，当事人对调解书生效后不履行的，可以向人民法院提起民事诉讼。

劳动争议发生后，当事人应当协商解决；不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

交通事故赔偿协议未履行能起诉，起诉应当提交起诉状、证据材料、身份证等材料或者证件，然后向人民法院缴纳诉讼费用，去法院参加庭审，等待人民法院进行判决之后就可以拿到对方的赔偿。

未履行工伤赔偿协议属于劳动争议，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因为不可抗力等理由仲裁时效中止的，从中止时效的原因消除

补偿协议达成之后，对方不履行的，双方可以进行协商，协商不成，可以向对方住所地或合同履行地的人民法院起诉，主张对方履行合同，如果造成损失的，还可以主张损害赔偿。

离婚协议并不是签字后就生效的，协议内容以夫妻解除婚姻关系为前提。双方如果还没有进行离婚登记的，离婚协议并不生效，对对方是没有约束力的。待进行离婚登记后，如果对方仍不履行离婚协议，可以向法院起诉要求继续履行，法院的胜诉判决下来后，可以要求对方

工伤赔偿协议达成后用人单位不履行，劳动者可以催告其履行；协商不成的，可以向调解组织申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

公司与被裁员的员工签订赔偿协议后不履行的，劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的利益。

一方当事人不履行或者不完全履行在执行中双方自愿达成的和解协议，人民法院可以根据对方当事人的申请，恢复对原生效法律文书的执行，和解协议已履行的部分应当扣除。申请执行的期限，规定双方或者一方当事人是公民的为一年，双方是法人或者其他组织的为六个月