更新时间:2022.05.23
人身意外险赔偿标准 死亡给付:被保险人遭受意外伤害造成死亡时,保险人给付死亡保险金。死亡给付是全部给付。 残废给付:被保险人因遭受意外伤害造成残废时,保险人按残疾程度大小分级给付残废保险金。残疾给付是部分给付,最高以死亡给付为限。 医疗给付
行为人故意伤害他人而致人死亡的,应当赔偿受害人的医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等合理性支出,致人死亡的,还应当支付丧葬费和死亡赔偿金。其中葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。
职工因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金是按照职工本人工资的一定比例发放; 3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可
故意伤害罪的赔偿标准: 1、受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算; 2、受害人无固定收入或者承包经营户或者个体工商户的,误工费的赔偿可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同劳动力的平均收入确定。住院伙
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
一般理赔程序:在正常理赔程序中,保险公司理算人员在计算赔款时应当依据出险时的当地赔偿标准予以理算。诉讼理赔程序:人身损害赔偿标准根据一审法庭辩论终结前上一年度统计数据确定。即诉讼理赔程序中,保险公司对受害人的直接赔偿应当依法按照诉讼法院所在
故意伤害对受害人造成伤害的,对受害人赔偿的标准可能参考人身损害赔偿司法解释的规定,要依据受伤的情况而定的。民事赔偿应当以民法的规定来定,赔偿范围为医药费、护理费、误工费、营养费、住院伙食补助费,如果构成残疾了,还包括残疾补助金,残疾人生活器
需要具体情况具体分析。根据我国法律规定,故意伤害他人身体造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入等费用。具体赔偿金额需要根据当事人的具体情况决定。
工伤死亡事故赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,由职工近亲属从工伤保险基金中领取。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
故意伤害致死民事赔偿标准是: 1.丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算; 2.被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算;
故意伤害赔偿项目包括: 1、医疗费用。包括:诊疗费、医疗费、住院费等; 2、误工费; 3、住院伙食补贴; 4、护理费; 5、营养费; 6、交通费、住宿费; 7、精神赔偿金。 故意伤害是公诉案件。行为人实施故意伤害并达到轻伤以上的,应当承担相
因工死亡的情况: 1、因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡。 2、工伤或职业病停工留薪期间死亡。 3、工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。 4、因工致残被鉴定为14级享受伤残补助金期间死亡。工伤死亡赔偿金的计算: 1、丧葬补助金。按工伤保险条例