劳动纠纷的处理的一般程序是什么？

股权转让的一般程序如下：召开公司股东大会；聘请律师进行律师尽职调查；转让和受让双方进行实质性的协商和谈判；转让方企业向上级主管部门申请股权转让，经上级主管部门批准；评估、验资；转让的股权属于国有企业或者国有独资有限公司的，需要到国有资产办公

派出所应当立即受理，并进行调查处理。对正在实施的家庭暴力的应当予以制止；实施家庭暴力或虐待家庭成员，受害人提出请求的应当依照治安管理处罚的法律规定予以行政处罚；对于涉嫌犯罪的应予以立案并进行侦察。

故意伤害案构成犯罪的，依法承担刑事责任，由公安机关逮捕、侦查，由检察院审查、提起公诉，由人民法院开庭审理、作出判决。

1、首先要准备起诉状，各项证据材料，包括合同及证明对方违约事实的证据。 2、各项材料准备好以后，到管辖地法院立案厅立案就行了。 3、立案后法院程序如下：立案-庭前调解-庭审(开庭、法庭调查、质证、辩论、最后陈述、休庭)-领取判决-申请执行。

经济纠纷起诉有以下四个程序： 1、准备好民事诉讼状。 2、到具有管辖权的人民法院起诉，并提交相关的证据材料。 3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。 4、若不服一审判决或裁定，应在接到判决书后15天内或接到裁定书后10天内向原审人民法

保险理赔程序有： 1、及时报案。发生保险事故后应在24小时内及时拨打报案电话向保险公司报案。这样有利于保险公司及时派人赶赴现场，判定事故原因。 2、协助查勘定损。保险公司接到报案后会迅速派人进行现场查勘，确定损失大小，并出具查勘报告。被保险

医疗纠纷调解需要的程序有： （一）发生医疗纠纷后，作为患方当事人应首先依法向医方申请复印客观病历等资料； （二）对医疗事故案件经过的说明； （三）患者或其家属携带本人身份证到相关部门咨询； （四）申请进入医疗技术咨询细化分析程序，出具医疗技

债务纠纷的处理方式如下： 1、协商。当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解。如一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进

合同纠纷的解决方式多样，一般来说，主要有以下四种： 1、协商。合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。 2、调解。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。

处理抚养权纠纷的原则： （一）二周岁以内的子女，以母亲直接抚养为原则，但父母双方协商由父亲直接抚养的除外。 （二）2周岁以上的未成年子女，双方均要求抚养的，必须举证证明。

合同纠纷最有效的解决方式是双方在平等友好的基础上进行协商，表达彼此真实的意思，寻求双方共同利益点。但是如果双方更倾向于仲裁或者诉讼的，采取这两种方式同样有效。 根据《民事诉讼法》第三条规定，人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他

1、对于夫妻双方的离婚纠纷，若双方能就离婚本身、财产分割、子女抚养等事项达成一致协议，则可以选择协议方式办理离婚手续。 2、若双方对离婚本身、财产分割、子女抚养其中一项或几项争执不下，无法达成一致意见的，任何一方可以对一审判决书提起上诉。

建设工程合同纠纷处理流程如下： 1、严格招投标和承发包程序，优选施工单位，严格控制工程分包和转包。 2、建设前期加强立项管理，打足投资，保证归口使用资金80%以上存入银行，专款专用。 3、加强合同和信息管理，签定协议尽量采用规范的合同示范文